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BP
Azubi Kauffrau / Kaufmann Büromanagement (m/w/d)
BPS Personalmanagement GmbH · Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
About The Role
- Wir bringen Leistung. Zusammen.
- Arbeitsort: Düsseldorf
Job-ID: 11750
40 Wochenstunden
Die BPS Personalmanagement GmbH ist eine moderne Personalberatungs- und Coachingagentur. Für unser kleines Team in Düsseldorf suchen wir zum 01.08.2027 oder 01.09.2027 eine/n Azubi Kauffrau / Kaufmann Büromanagement (m/w/d).
# Benefits
- Abwechslungsreiche Ausbildung mit Übernahmechancen
- Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung zzgl. möglicher Prämien
- Jobticket und Corporate Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- Moderner Arbeitsplatz mit Laptop und digitaler Arbeitsweise
- Regelmäßige Trainings, Workshops und „Training-Tuesdays“
- Mitarbeiterevents und Möglichkeiten zur aktiven Mitgestaltung
- Kleines, tolles und offenes Team mit Du-Kultur
# Aufgaben
Die duale Ausbildung erfolgt gemäß IHK-Ausbildungsrahmenplan. Gleichzeitig erfolgt eine frühzeitige Einbindung in operative Prozesse:
- Mitarbeit im gesamten Recruiting- und Bewerbungsprozess
- Unterstützung beim Active Sourcing und bei der Direktansprache von Kandidat:innen über Plattformen wie Indeed oder LinkedIn
- Sichtung und Vorauswahl von Bewerbungen
- Unterstützung bei telefonischen und digitalen Interviews
- Erstellung, Schaltung und Optimierung von Stellenanzeigen
- Pflege und Verwaltung von Kandidatenprofilen im System
- Kommunikation mit Bewerber:innen und Kundenunternehmen
- Unterstützung beim Matching zwischen Talenten und offenen Positionen
- Einblicke in Kundenbetreuung und den Aufbau von Geschäftsbeziehungen
- Mitarbeit beim Ausbau des Talent- und Kundennetzwerks
- Optional: Unterstützung im Bereich Social Media und Employer Branding
# Profil
- (Fach-)Abitur, mittlere Reife oder vergleichbarer Abschluss
- Auch Umschüler:innen ausdrücklich willkommen, ebenso Studienabbrecher:innen, Wechsler:innen und Quereinsteiger:innen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind unabdingbar
- Sie leben im Raum Düsseldorf oder in naher Umgebung
- Interesse an Recruiting, HR, künstliche Intelligenz (KI) und Kommunikation
- Freude am Umgang mit Menschen und an aktiver Ansprache
- Erste Erfahrungen mit Social Media oder digitalen Tools von Vorteil
- Strukturierte, zuverlässige und lernbereite Arbeitsweise
- Motivation zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
# Wir freuen uns auf digitale Bewerbungsunterlagen. Gerne melden wir uns im Anschluss so schnell wie möglich zurück.
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