Controller/in

• Vollzeit 37,5 Std. | 1030 Wien, Thomas-Klestil-Platz 14 | #TeamWienEnergie
• Das erwartet Dich

• Fachliche sowie disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des Vertriebscontrolling-Teams
• Planung, Budgetierung und Forecast-Erstellung im Vertriebsumfeld und Sicherstellung einer fundierten Vertriebssteuerung
• Analyse und Weiterentwicklung relevanter Vertriebs-KPIs, Überwachung der Zielerreichung und Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen, Abweichungs- und Wirtschaftlichkeitsanalysen und Unterstützung von strategischen sowie operativen Entscheidungen mit Business Cases
• Analyse von Umsatz-, Preis-, Margen-, Kund*innen- und Produktentwicklungen und adressatengerechte Aufbereitung der Ergebnisse
• Konzeption und Entwicklung von Dashboards, Reports und Self-Service-Lösungen in Power BI und Aufstellung datenbasierter Insights durch Ad-hoc-Analysen und Visualisierungen

Das bringst Du mit

• Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Controlling, Finanzen oder Business Intelligence
• Erste Führungserfahrung und eine ausgeprägte Motivation, Verantwortung für ein Team zu übernehmen und Mitarbeitende weiterzuentwickeln
• Fundierte Kenntnisse in Budgetierung, Forecasting, KPI-Management sowie der Erstellung von Business Cases
• Sicherer Umgang mit Datenanalysen, Datenmodellen und großen Datenmengen sowie ein ausgeprägtes Verständnis für Zusammenhänge und Kennzahlen
• Analytisches Denkvermögen, hohe Zahlenaffinität und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Das bieten wir Dir

Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.672,30 brutto pro Monat auf Basis Vollzeit (Wiener Stadtwerke Kollektivvertrag, Besoldungsordnung B, Schema I, Gehaltsgruppe J), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

Deine Arbeitswelt mitgestalten

Bei uns zählt, was du einbringst - fachlich und persönlich. Wir vertrauen auf Eigenverantwortung und schaffen Rahmenbedingungen, die dir Gestaltungsspielraum geben. So kannst du deine Energie dort einsetzen, wo sie am meisten wirkt.

Diversity & Miteinander

Vielfalt gehört bei uns zum Alltag. Unterschiedliche Identitäten, Perspektiven und Lebenswege bereichern unsere Zusammenarbeit und unser Miteinander. Mit internen Netzwerken, Aktionstagen, Trainings und Formaten wie dem Diversity Talk machen wir diese Vielfalt sichtbar und erlebbar. Unsere Diversity Charta bringt auf den Punkt, was wir leben.

u. v. m.

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Wir freuen uns auf dich!

*Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.