About The Role

Die MMM Gruppe baut ein neues, bundesweites Geschäftsfeld für Klimatechnik auf und sucht einen strategischen Geschäftsführer (m/w/d), der das Team führt, Partnerschaften aufbaut und das Wachstum vorantreibt. Wenn Sie unternehmerisch denken, Vertriebserfahrung haben und ein starkes Netzwerk in der Haustechnik-Branche mitbringen, dann gestalten Sie mit uns die Zukunft der Klimatisierung in Deutschland!

Ihre Aufgaben

Strategische Führung
Entwicklung der Vertriebs-, Service- und Wachstumsstrategie für Klimageräte
Teamaufbau & Führung
Rekrutierung und Führung von Vertriebsleitern, Baustellenleitern, Schulungsleitern und Monteuren
Aufbau eines Netzwerks aus Partnerfirmen für bundesweite Einsätze
Marktpositionierung
USP-Entwicklung (Kauf + Einbau + Wartung + Mietoptionen)
Wettbewerbsanalyse und Preisgestaltung
Kooperationen & Partnerschaften
Verhandlungen mit Herstellern für Rahmenverträge
Akquise von Partnerfirmen für Subunternehmer-Einsätze
Kundenakquise & Cross-Selling
Entwicklung von Vertriebsstrategien
B2B-Kooperationen mit Immobilienunternehmen, Hausverwaltungen und Bauträgern
Ergebnisverantwortung
Steuerung der Umsatz- und Gewinnziele
Reporting an die Geschäftsleitung

Dein Profil

Mindestens 5 Jahre in einer Führungsposition (Vertrieb, Technik, Handel)
Erfahrung in Klimatechnik, SHK-Branche oder Elektrohandwerk von Vorteil
Kenntnisse in Klimatechnik, Wärmepumpen oder Lüftungssystemen
Erfahrung im Aufbau und Führung von Teams (Vertrieb, Technik, Innendienst)
Motivationsfähigkeit und zielorientiertes Arbeiten
Vertriebserfahrung
Erfolgreiche Neukundengewinnung und Bestandskundenpflege
Erfahrung in B2B- und B2C-Vertrieb
Reisebereitschaft; bundesweite Präsenz

Das bieten wir

✅ Attraktives Gehaltspaket (Fixum + Bonus + Firmenwagen).

✅ Gestaltungsfreiheit: Sie bauen ein neues Geschäftsfeld von Grund auf mit. auf

✅ Moderne Arbeitsmittel: Laptop, Smartphone, professionelle Software (CRM, ERP).

✅ Weiterbildung: Schulungen in Klimatechnik, Vertrieb und Führung

Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Wir konnten Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.