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Vermittlungsfachkraft / Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Teilhabebereich in VZ oder TZ

BÜS-Bürgerservice gGmbH · Trier, Rheinland-Pfalz, Deutschland

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About The Role

Für unseren Teilhabebereich mit den reha-spezifischen Angeboten **Inklusionsinitiative**, **Teilhabebegleitung** und **Jobfinder** in der Stadt Trier, im Landkreis Trier-Saarburg sowie im Eifelkreis Bitburg-Prüm.

**Deine Aufgaben:**

Beratung und Unterstützung von Menschen mit verschiedenen Behinderungen bei der (Re)Integration in den Arbeitsmarkt durch u. A.

  • Kompetenzfeststellung, Profiling und darauf aufbauende individuelle Förderplanung
  • individuelle und ganzheitliche sozialpädagogische Beratung und Unterstützung der Zielgruppe bei der beruflichen (Re-)Integration
  • Einzelfallunterstützung zur Bearbeitung von persönlichen, sozialen und berufsbezogenen Problemlagen sowie Krisenintervention, bei Bedarf auch Hausbesuche
  • Bewerbungsunterstützung und -coaching
  • Akquise, Begleitung und Auswertung von Praktika
  • intensive Akquise von Ausbildungs- und Arbeitsstellen mit dem Ziel der schnellen, aber nachhaltigen Vermittlung in Ausbildung oder Arbeit
  • Durchführung von Gruppenangeboten zur Förderung der persönlichen, sozialen und Bewerbungskompetenzen
  • Dokumentation und Öffentlichkeitsarbeit
  • Zusammenarbeit mit der Agentur für Arbeit und den Jobcentern, Betrieben sowie weiteren Institutionen

**Anforderungsprofil:**

  • Berufs- und/oder Studienabschluss
  • Berufserfahrung mit der Zielgruppe bzw. im Bereich der Arbeitsmarktintegration von Vorteil
  • Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarktes
  • hohe soziale und kommunikative Kompetenzen sowie Flexibilität
  • gute EDV-Kenntnisse

**Wir bieten:**

  • eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team
  • eine gewissenhafte Einarbeitung in ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem großen, zukunftsorientierten Unternehmen
  • eine angenehme, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und eine offene Feedback-Kultur
  • ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
  • einen hausinternen Tariflohn mit Sonderzahlungen und Jubiläumszuwendungen
  • Job-Rad und Jobticket
  • Fort- und Weiterbildungsangebote

\*\*Beschäftigungsbeginn:\*\* 15.09.2026 oder 01.10.2026

\*\*Beschäftigungsdauer:\*\* unbefristet

\*\*Stellenumfang:\*\* Teilzeit oder Vollzeit (19,5 -39 Std./Woche)

Für telefonische Rückfragen steht Dir Teodora Raduncheva (0651/8250-169) gerne zur Verfügung.

Deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen richtest Du bitte **ausschließlich per E-Mail** an <[email hidden]>

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

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