Ausbildung zum Logopäden (m/w/d) - 01.September 2027 / 12879 / Schule für Logopädie

Ausbildung zum Logopäden (m/w/d) - 01.September 2027

(Entgeltgruppe: TVA-L Gesundheit)

Einsatzbereich: Schule für Logopädie

Stellen ID: 12879

• Eintritt: 01.09.2027
• Umfang: Vollzeit / 38,5 h / Woche

Vertragsart: Befristet

Befristung: 3 Jahre

Ihre Aufgaben

• Logopädische Diagnostik und Therapie bei Patienten mit allen Arten von Störungen der Sprache, des Sprechens, der Stimme und des Schluckens
• Sprachtherapeutische Behandlung von Patienten aller Altersklassen und mit den verschiedensten Krankheitsbildern
• Durchführung präventiver Maßnahmen
• Umfassende Einblicke in Störungsbilder und Krankheitsprozesse durch Anbindung an die hochspezialisierten Stationen des Universitätsklinikums wie der Stroke unit
• Ausbildungsbegleitend kann ein Studium an der FOM oder der HFH absolviert werden

Ihr Profil

• Mindestens Realschulabschluss bzw. eine gleichwertige, abgeschlossene Schulbildung*****
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau)*****
• Praktikum im sozialen oder logopädischen Bereich*****
• Mindestalter: 18 Jahre
• Freude am Umgang mit Menschen
• Bewusster Umgang mit Sprache
• Interesse an Psychologie und Linguistik
• Musikalität und Rhythmusgefühl, eine belastbare Stimme und ein angemessenes Sprechverhalten
• Bereitschaft zur Reflexion des eigenen Denkens und Handelns

***Bitte reichen Sie entsprechende Nachweise zu diesen Punkten ein**

Freuen Sie sich auf

• **Vielfältige Einsatzmöglichkeiten** in einem Unternehmen der Maximalversorgung
• **Fachweitergebildete Praxisanleitende** und **qualifizierte Lehrende mit Herz und Verstand**
• **Faire Bezahlung** nach Tarif (TVA-L Gesundheit) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung
• **30 Tage Urlaub** im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
• **Interdisziplinäres Arbeiten** mit Kollegen aus anderen Fachbereichen
• Arbeiten mit **moderner Ausstattung** und zertifizierten Qualitätsstandards
• **Familienfreundliche Unternehmenskultur**, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch das MitarbeiterServiceBüro in allen Lebenslagen
• **Gesundheitsmanagement**, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
• **Attraktive Zusatzleistungen**, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze

Rahmenbedingungen: Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.