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Ausbildung zur Industriekauffrau (m/w/d) 2026

voestalpine Turnout Technology Germany GmbH · Butzbach, Hessen, Deutschland

Imported listingfull-time2 months ago

About The Role

Ihre Aufgaben

  • **Abwechslung garantiert!** – Du durchläufst alle spezifischen Fachbereiche
  • **Schalte und verwalte** – Unterstütze uns bei kaufmännischen und administrativen Prozessen
  • **Mitten im Geschehen** – Mitwirkung in operativen Bereichen wie Produktionsplanung, Logistik…
  • **Events & More** – sei Teil von abteilungsübergreifenden Projekten und externen Veranstaltungen
  • **Kommunikation ist alles** – Du hast Spaß am Austausch mit Kolleg:innen und Kund:innen

Anforderungen

  • **Schulabschluss in der Tasche** – Du hast einen Realschulabschluss, Fachhochschulreife oder Abitur mit soliden Noten in Mathematik, Deutsch und Physik
  • **Graf Zahl** – Du nennst ein gutes Zahlenverständnis dein Eigen
  • **Digitale Kompetenz** – Excel, Word und Outlook sagt dir schon etwas
  • **Sozialer Klebstoff** – Kommunikation, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus
  • **Gute Auffassungsgabe und Lernbereitschaft –** Entdecke Neues
  • **Bereit für Verantwortung** – Du nimmst dich gern Dingen an und stehst für deine Handlungen ein

Das bieten wir

  • **Top-Ausbildung** – Du bekommst eine fundierte und praxisnahe 3-jährige Ausbildung und bei Bedarf individuelle Förderung
  • **Wir bringen dich weiter** – interne Schulungen, Lehrgänge und Weiterbildungen
  • **Gute Bezahlung** – tarifliche Ausbildungsvergütung nach dem MTV der hessischen IG Metall
  • **Zukunft sicher** – mit guten Leistungen steht deiner Übernahme nichts im Weg!

Benefits

  • Aus-und Weiterbildung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebsärzt:in
  • Coaching Angebote
  • Essenszulage
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Kantine
  • Mitarbeiter:innenevents
  • Mitarbeiter:innenprämien
  • Mitarbeiter:innenvergünstigungen
  • Mitarbeiter:innenvertretung
  • Parkplatz
  • Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung
  • Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche
  • Strukturierte Einschulung

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