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Housekeeping Manager (m/w/d) in Vollzeit

STANGLWIRT · Tiroler Unterland, Austria

External listingcontract4 months ago

About The Role

Bist du eine starke Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem Sinn für... 1 Housekeeping Manager (m/w/d) in Vollzeit

Dein Aufgabenbereich

  • Mit Herz und Überblick: Verantwortung für die Organisation, Steuerung und Kontrolle der gesamten Housekeeping Abteilung mit 170 Zimmern
  • Alles im Blick: Kontrolle von Zimmern, Suiten, Mietobjekten und öffentlichen Bereichen auf Sauberkeit, Ordnung und Mängel sowie Sicherstellung unserer hohen Qualitätsstandards als EU Ecolabel zertifizierter Bertrieb
  • Meister der Organisation: Koordination der täglichen Arbeitsabläufe, Zimmerfreigaben und Prioritäten sowie enge Zusammenarbeit mit Technik, Rezeption und externen Partnerfirmen
  • Team-Manager: Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Housekeeping-Teams, Erstellung von Dienstplänen, Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Durchführung von Schulungen
  • Hinter den Kulissen: Administrative Aufgaben, Bestellwesen, Wäschekoordination sowie Inventuren von Reinigungsmitteln, Gästeartikeln und Verbrauchsmaterialien, schonender & bewusster Umgang mit Ressourcen und unseren hochwertigen Naturmaterialien
  • Qualitätsprofi: Optimierung von Arbeitsabläufen, Kontrolle der Hygiene- und Qualitätsrichtlinien sowie laufende Weiterentwicklung unserer Standards auf 5-Sterne-Niveau

Das bringst du mit

  • Background: Abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach/Hauswirtschaft oder vergleichbare Führungserfahrung im Housekeeping
  • Selbstständigkeit: Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
  • Kommunikation: Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
  • Detailverliebt: Auge und Liebe für Details und gewissenhafte Arbeitsweise auf 5-Sterne-Niveau
  • EDV-Kenntnisse: Vertrauter Umgang mit gängigen Hotelsoftwares (Fidelio bzw. Oracle von Vorteil)
  • Ordnungsliebe: Ausgeprägter Sinn für Sauberkeit, Ordnung und Qualität
  • Hands-on Mentalität: Ausgeprägter Teamgeist, Flexibilität sowie die Freude daran, auch bei hohem Betriebsaufkommen gemeinsam höchste Qualität zu erreichen
  • Erscheinungsbild: Gepflegtes & professionelles Auftreten
  • Vertrauenswürdig: Diskretion und Vertrauenswürdigkeit
  • Service- und Beschwerdemanagement: Gastgebermentalität mit Freude daran, Wünsche zu erfüllen sowie Herausforderungen und Beschwerden stets lösungsorientiert, professionell und gelassen zu meistern

Das erwartet dich... daheim beim Stanglwirt

  • Zahlreiche In- und Outdoor Freizeitmöglichkeiten im Hotel und der Region
  • Ganzjährige Anstellung mit geregelter 5-Tage-Woche
  • 13. und 14. Gehalt & Entlohnung lt. KV mit Bereitschaft zur Überzahlung
  • Eigenes Mitarbeiterfitnesstudio, Nutzung der Fitnesskurse Wellnessanlage
  • Bekanntes Unternehmen mit internationalem Gästeklientel
  • Sicherer, inline-flexibler Arbeitsplatz mit Aufstiegsmöglichkeiten
  • Individuelles Bonussystem & "Stangl sucht den Superkamerad"
  • Stanglteam Talenteschmiede (E-Learning & Unterstützung bei Weiterbildungen)
  • Preis-Vorteile im Hotel, in der Region, online und bei Kooperationspartnern
  • Freie Verpflegung an 7 Tagen die Woche im Mitarbeiterrestaurant
  • Träger des österreichischen Umweltzeichens & nachhaltige Unternehmenskultur
  • Traumhafte Ganzjahresdestination am zentral gelegenen Wilden Kaiser
  • Familiäres Umfeld, traditionelle Werte & flache Hierarchien
  • Wohnen & Leben in der exklusiven Stanglteam-Mitarbeiterresidenz

Schick uns deine Bewerbung! Wir freuen uns, dich in unserer Stanglwirt-Familie willkommen zu heißen!

Wir freuen uns auf deine schriftliche Bewerbung über unsere Jobplattform

<https://stanglwirt.onboard.org/de/jobs/Q43z5vmV?campaign=Q43Rb3mV>

bzw. per E-Mail unter

  • <[email hidden]>
  • Bio- und Wellnessresort Stanglwirt

Kaiserweg 1

A-6353 Going/Tirol

Telefon +43-5358-2000

<https://www.stanglwirt.com> Das Mindestentgelt für die Stelle als Housekeeping Manager (m/w/d) in Vollzeit beträgt 2.375,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

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