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Objektleiter (m/w/d) Gebäudereinigung (Objektleiter/in (Gebäudereinigung))

TRC Textilpflege und Reinigungsdienstleistungen Cottbus GmbH · Spree-Neiße, Germany

External listingfull-time6 days ago

About The Role

Einsatzort: Cottbus und Umgebung

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen zuverlässigen und engagierten Objektleiter (m/w/d) für die Gebäudereinigung.

Als Objektleiter sind Sie verantwortlich für die Betreuung unserer Objekte, die Organisation der Reinigung sowie die Führung und Koordination unserer Mitarbeiter. Sie sorgen dafür, dass unsere Kunden zuverlässig und in hoher Qualität betreut werden.

Ihre Aufgaben

  • Betreuung und Organisation der zugewiesenen Reinigungsobjekte
  • Planung und Koordination der täglichen Reinigungsarbeiten
  • Führung, Einteilung und Betreuung der Reinigungskräfte
  • Kontrolle und Sicherstellung der vereinbarten Reinigungsqualität
  • Durchführung regelmäßiger Objektkontrollen
  • Ansprechpartner für Kunden, Mitarbeiter und die Geschäftsleitung
  • Einarbeitung neuer Mitarbeiter
  • Organisation von Urlaubs- und Krankheitsvertretungen
  • Kontrolle der Arbeitszeiten und Dokumentation
  • Bestellung und Kontrolle von Reinigungsmitteln und Arbeitsmaterialien
  • Bearbeitung und schnelle Lösung von Kundenanfragen und Reklamationen
  • Unterstützung bei der Optimierung von Arbeitsabläufen

Das bringen Sie mit

  • Berufserfahrung in der Gebäudereinigung, idealerweise als Objektleiter
  • Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -koordination
  • Organisationstalent und selbstständige Arbeitsweise
  • Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
  • Freundliches und professionelles Auftreten
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen von Vorteil
  • Führerschein Klasse B
  • Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung

Wir bieten Ihnen

  • Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz
  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Eine gründliche Einarbeitung
  • Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
  • Faire und pünktliche Vergütung
  • Firmenfahrzeug für dienstliche Fahrten
  • Moderne Arbeitsmittel und Arbeitskleidung
  • Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation
  • Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung

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