Skip to content
← Back to job listings

Aide-soignant / Aide-soignante à domicile

CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE DE · Puy-de-Dôme, France

External listingfull-time7 days ago

About The Role

Voici une synthèse de la fiche de poste pour le profil d'Aide-soignant territorial au sein du CIAS du Massif du Sancy.

Nous recherchons pour compléter notre équipe 3 aides soignants (H/F).

Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, l'agent a pour mission de préserver l'autonomie, le bien-être et la continuité de la vie des bénéficiaires à travers :

L'accompagnement et les soins : Réalisation des soins d'hygiène, de confort et de prévention (escarres, chutes, nutrition, hydratation).

La surveillance : Suivi de l'état cutané, du transit, de l'élimination et des constantes (pouls, température, tension, poids, etc.).

L'appui médical : Administration des traitements prescrits et préparés, et collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire (médecins, kinésithérapeutes, IDE).

Le suivi administratif et technique : Réalisation de transmissions ciblées (écrites et orales), participation aux réunions d'équipe, gestion des stocks de matériel et entretien des équipements.

Compétences et profil requis

Qualifications

  • Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) indispensable.
  • Permis B obligatoire (déplacements à domicile).
  • Certifications recommandées : BNS/PSC et AFGSU 2.

Savoir-faire et Savoir-être

Maîtrise technique : Application des protocoles d'hygiène, des règles d'ergonomie et de manutention, et gestion des situations d'urgence.

Qualités relationnelles : Sens de l'écoute, patience, respect de la confidentialité et du secret professionnel.

Aptitudes professionnelles : Autonomie, capacité d'analyse, esprit de synthèse pour les transmissions.

Organisation : Capacité à gérer son temps et à s'adapter aux besoins évolutifs des usagers.

Moyens mis à disposition

L'employeur fournit les outils nécessaires à l'exercice des missions : véhicules de service équipés, équipements de protection individuelle (EPI), matériel informatique, ainsi qu'une participation aux frais de téléphonie mobile.

Temps de travail du poste : temps complet : 7h30 à 14h50 ou de 7h30 à 12h et de 17h à 19h30

Horaires : Hebdomadaire du lundi au dimanche, jours fériés et week end (1/3 en fonction des besoins du service) compris selon le planning établi, les horaires peuvent également être évolutifs selon les besoins du service.

This is an external listing. JobSpring does not represent or verify the employer. Report this listing