Einkäufer (m/w/d)

Stellenbeschreibung
Du hast Erfahrung im technischen Einkauf und „Last Call“ oder „PO-Nummer“ sind für Dich keine Fremdwörter?! Du kennst Dich mit Einkaufsprozessen in ERP-Systemen wie Navision oder BusinessCentral aus? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Deine Aufgaben
Für die verschiedenen Business-Units der WWM steuerst Du den Einkauf von ausgewählten Warengruppen. Die Aufgaben sind im Detail.
Research, Auswahl und Prüfung von Kreditoren.
Anfrage und Vergleich von Angeboten.
Beauftragung von Leistungen.
Überwachung der Leistungserbringung und Rechnungsprüfung.
Strategische Entwicklung von Lieferanten.
Dein Profil
Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Einkauf
Du hast Erfahrung mit ERP-Systemen wie Navision oder BusinessCentral.
Du hast ein technisches Verständnis von Produkten.
Du hast Erfahrung in der kaufmännischen Verhandlung.
Du verfügst über einen Führerschein der Klasse B
Dir bereitet die Arbeit im Team Spaß und die Kommunikation mit internationalen Lieferanten auf Englisch ist kein Problem für dich
Dein Arbeitsplatz
Dein Arbeitsplatz ist wahlweise im schönen Monschau oder in unserem modernen Service Hub in Alsdorf
Warum wir?
Modernes Office & noch cooleres Team:
Dein Arbeitsplatz ist im Team Finance an den Standorten Monschau oder Alsdorf.
Spannende Projekte & neue Herausforderungen:
Du unterstützt alle Bereiche der WWM bei Einkaufsprozessen und -optimierungen.
Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten:
Auch wenn wir glauben, dass das Office ein Ort der Inspiration und Kooperation ist, bieten wir Dir flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeiten in Absprache mit Deinem Team.
Persönliche Entwicklung & berufliches Weiterkommen:
Wir erreichen unsere individuellen Ziele – gemeinsam. Das Weiterkommen jedes einzelnen und des gesamten Teams ist Teil unserer Werte-Kultur.
Sicheres Gehalt & leistungsabhängige Vergütung:
Wir vereinbaren Start-Up Kultur mit den Werten eines mittelständischen Unternehmens. Neben einem sicheren Gehalt gibt es leistungsbezogene Boni und ein Mitarbeiterbeteiligungsmodell.