Manager_ka w zespole Tax Technology and Transformation (TTT) - dział Doradztwa Podatkowego

Tax Technology and Transformation to dynamicznie rozwijający się Zespół z obszaru technologii, finansów i prawa podatkowego. Przede wszystkim zajmujemy się transformacją podatkową oraz automatyzacją raportowań, czego skutkiem jest optymalizacja procesów podatkowych. W ramach naszych aplikacji wspieramy <m.in>. e-faktury (w obszarze globalnym), raportowanie z obszarów SAF-T (Polska, Litwa, Rumunia, Ukraina), MDR, e-Sprawozdania Finansowe, WHT a także e-Deklaracje akcyzowe. Nasza praca obejmuje nie tylko wspieranie klientów poprzez realizacje projektów, ale także rozwój wspomnianych autorskich aplikacji z rodziny okEY. W naszym Zespole będziesz pracować na nieszablonowych projektach z zakresu podatków i IT, poznasz od podszewki proces wytwarzania oprogramowania, przygotowywania analiz biznesowych i podatkowych. Będziesz stale się rozwijał w nowoczesnym środowisku pracy pod okiem ekspertów. <EY.AI> – na tym stanowisku będziesz pracować z ekosystemem narzędzi, w którym agenci AI są partnerami w codziennej pracy doradczej. Wspólnie analizujecie przepisy, interpretacje i dane, automatyzujecie procesy i tworzycie dokumenty oraz rekomendacje dla klientów. AI jest tu elementem pracy operacyjnej, a nie dodatkiem. Twój zakres obowiązków: Projektowanie aplikacji podatkowych i bliska współpraca z developerami Wdrożenia raportowania JPK u klientów krajowych i międzynarodowych Merytoryczne wsparcie konfiguracji systemów ERP dla celów podatkowych Analiza procesów podatkowych Analiza danych i elektroniczne przeglądy podatkowe Opiniowanie aktów prawnych w zakresie technologii podatkowych (np. e-faktury) Codzienna współpraca z innymi podmiotami EY w regionie w zakresie digitalizacji funkcji podatkowej Nasze wymagania: Min. 6 letnie doświadczenie zawodowe, Teoretyczna i praktyczna znajomość zagadnień podatkowych oraz: zagadnień związanych z zarządzaniem projektami lub zagadnień związanych z developmentem aplikacji lub zagadnień związanych z systemami ERP Minimum 2 letnie doświadczenie w samodzielnej współpracy z klientami Umiejętność jasnego przedstawiania tematów związanych z technologiami podatkowymi Umiejętność koordynacji prac wielu współpracowników i zespołów Wyższe wykształcenie (preferowane w zakresie finansów, ekonomii, IT, prawa itp.) Bardzo dobrej znajomości obsługi MS Office (MS Excel w szczególności) Płynna znajomość języka angielskiego Dodatkowym atutem będzie: Doświadczenie w obszarze technologii podatkowych Rozwinięte zdolności analityczne Rozwinięte zdolności komunikacyjne Znajomość metod zarzadzania Agile/Scrum poparta certyfikatami Praktyczna znajomość systemów księgowych (SAP/Oracle/Comarch) Doświadczenie we współpracy z zespołami developerskimi To oferujemy: Wsparcie merytoryczne i finansowe w zdobyciu uznanych kwalifikacji i certyfikatów EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult International School of Business School Career Counselor - profesjonalny, indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery Platforma psychoedukacyjna – pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych Program benefitów oferujący <m.in>. prywatną opiekę zdrowotną z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na życie, bilety, sporty zespołowe, karty sportowe i wiele innych (dostępnych online i offline) Etapy rekrutacji: Aplikuj. Jeśli robisz to po raz pierwszy, załóż profil i dodaj CV. Porozmawiajmy. Czekają eksperci ds. pozyskiwania talentów i osoby z Twojego przyszłego zespołu. O EY Polska Jesteśmy globalną firmą doradczo-technologiczną. Robimy różnicę - transformujemy i zmieniamy usługi, produkty, organizacje, a nawet reguły gry. Biznesowo i technologicznie, wykorzystując sztuczną inteligencję i prawdziwe talenty. Pomagamy organizacjom rozwiązywać złożone problemy, podejmować lepsze decyzje i wdrażać zmiany na lepsze. Dajemy pewność – danych, opinii, standardów, technologii i bezpieczeństwa. Codziennie podejmujemy wyzwania, analizujemy możliwości, promptujemy, badamy, współpracujemy, zadajemy dobre pytania, planujemy, modelujemy, kodujemy, próbujemy nowych rzeczy, wyciągamy wnioski – tworzymy rozwiązania, które są kluczowe dla klientów. Tutaj tworzą się przyjaźnie, relacje i wspomnienia na całe życie. Tutaj robisz trudne i ważne rzeczy, z wspierającymi i najlepszymi ludźmi. Zatrudniamy ponad 400 000 wyjątkowych osób w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000 – pracujemy w Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Szczecinie, Rzeszowie i Wrocławiu oraz w centrum usług Global Delivery Services w Warszawie i Wrocławiu. Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. W ramach realizacji założonego planu zmniejszyliśmy globalną emisję gazów cieplarnianych o 40% w stosunku do roku bazowego 2019. EY jest pracodawcą równych szans – doceniamy i promujemy różnorodność wiedzy, doświadczeń i perspektyw naszej społeczności. Tworzymy środowisko oparte na szacunku, otwartości i współpracy, w którym każdy może się rozwijać i mieć realny wpływ. Prowadzimy program „Poziom Wyżej bez Barier”, który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym. EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.