Associate Director (budownictwo kubaturowe)

Twój zakres obowiązków

• Zarządzanie zespołem projektowym i sprzedażowym, w tym mentoring, rozwój kompetencji oraz rekrutacja nowych członków;
• Nadzór procesowy i merytoryczny nad projektami;
• Współpraca z klientami zewnętrznymi – udział w spotkaniach, ustalanie wymagań, harmonogramów i budżetów projektowych;
• Koordynacja działań z dostawcami, architektami, wykonawcami i innymi partnerami biznesowymi;
• Tworzenie i wdrażanie strategii rozwoju zespołu oraz optymalizacja struktur i procesów operacyjnych;
• Wsparcie dyrektora działu w zarządzaniu podległym mu zespołem;
• Opracowywanie ofert i nadzór nad przebiegiem dokumentów oraz procesem zawierania umów;
• Generowanie i wdrażanie rozwiązań zwiększających efektywność operacyjną, w tym digitalizacja procesów;
• Monitorowanie rynku i działań konkurencji oraz tworzenie nowych koncepcji usług i produktów;
• Współtworzenie strategii biznesowej oraz udział w inicjatywach rozwojowych firmy.

 

Nasze oczekiwania

• Minimum 10 lat doświadczenia w branży nieruchomości komercyjnych;
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem oraz optymalizacji procesów operacyjnych;
• Doświadczenie w bezpośrednim kontakcie z klientem zewnętrznym i wewnętrznym, w tym prowadzeniu spotkań i negocjacji;
• Uprawnienia budowlane w specjalności konstrukcyjno-budowlanej (lub inne);
• Znajomość obowiązujących przepisów oraz procedur administracyjnych;
• Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2/C1;
• Bardzo dobre umiejętności analityczne – zdolność do interpretacji danych, wyciągania wniosków i podejmowania decyzji na ich podstawie;
• Wysokie umiejętności interpersonalne: asertywność, otwartość na ludzi, umiejetność reprezentowania firmy przed inwestorami;
• Umiejętność efektywnego organizowania czasu pracy;
• Odpowiedzialność, odporność na stres, umiejętność pracy pod presją czasu i podejmowania decyzji w trudnych warunkach.

 

To oferujemy

• Opiekę medyczną z pełną rehabilitacją, dostęp do systemu kafeteryjnego, dodatkowe dni opieki na dzieci (6 dni rocznie), dostęp do platformy szkoleniowej;
• Pracę w firmie dbającej o zrównoważony rozwój organizacji;
• Jasno określone ścieżki rozwoju;
• Pracę w firmie z tytułem Najlepszego Pracodawcy 2017 oraz 2019 przyznawanego przez Kincentric (dawniej AON) i Inwestor w Kapitał Ludzki 2019, 2021, 2022, 2023, 2024 i 2025.

• Wejdź do naszego biura | Colliers
• Wirtualny spcer po biurze | Colliers
•