オンライン就労支援スタッフ｜【スプライフ/下関センター】在宅支援で全国の就労をサポート

仕事内容（主な業務内容） 在宅勤務中心のオンライン支援 スプライフでは、障がいのある方の「働きたい」という想いを叶えるために、一人ひとりに寄り添った支援を行っています。今回募集するのは、オンラインでの就労支援を担当する就労支援員です。利用者様の希望に応じて、PCスキルやビジネスマナー、コミュニケーションスキルなどの指導を行っていただきます。基本はリモート勤務となりますが、週1回程度の出社を予定しており、社員同士で意見交換しながら安心して支援に取り組める環境です。未経験からでもOJTで丁寧にサポートしますので、安心してスタートできます。 【具体的な仕事内容】 ・PC（Word・Excel等）の指導 ・ビジネスマナーやコミュニケーション指導 ・オンラインでの就労支援プログラム実施 ※業務内容変更の範囲：会社の定める業務全て 組織・配属先について 柔軟な働き方を実現できるチーム 福岡を拠点に、株式会社ミチルワグループの一員として活動しています。対面型の支援に加えてオンライン支援にも注力しており、リモート環境でもチームワークを大切にした体制が整っています。社員同士の協力関係が強く、困ったときにはすぐに相談できる安心感のある職場です。 ・福岡を中心に展開する就労移行支援事業所 ・オンライン支援にも積極的に取り組み拡大中 ・週1回程度の出社を含む柔軟な勤務形態 応募要件（必須／歓迎スキル・経験） 未経験から挑戦できる在宅支援 【必須条件】 ・特になし（未経験・無資格歓迎） ・基本的なPC操作スキル（Word・Excel） 【歓迎条件】 ・教育や福祉分野での経験 ・オンライン研修や指導の経験 ・利用者に寄り添ったコミュニケーションスキル 人物像（こんな方を歓迎します） 利用者様に寄り添える温かな支援者 オンラインでも丁寧に利用者様と向き合い、成長をサポートできる方を求めています。チームでの協働を大切にしながら、柔軟に取り組める姿勢のある方を歓迎します。 ・人と接することや教えることが好きな方 ・リモート環境でも主体的に取り組める方 ・利用者様に寄り添いサポートできる方 魅力（教育研修／キャリアパス） 在宅勤務でキャリアを築く新しい働き方 入社後はOJTを通じて業務を習得し、安心して支援業務を始められます。経験を積むことで、対面・オンライン両方の支援に対応できるスキルを磨けるほか、将来的にはセンター長やマネジメント職へキャリアアップすることも可能です。ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現しながら、着実に成長できる環境です。 ・OJT研修で未経験でも安心スタート ・オンライン支援の専門性を磨ける ・将来的には管理職やマネジメントへ挑戦可能 参照情報（URLなど） ・株式会社ミチルワグループ 公式サイト ・スプライフ 事業所ページ