【SaaS】AI×マーケティングSaaS_Full-Stack Engineer
株式会社ジーニー · 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー6階
About The Role
【国産AI×SFA/CRMで市場を獲る】エンタープライズ展開を技術で牽引するFull-Stack Engineerを募集 株式会社ジーニーについて 「誰もがマーケティングで成功できる世界を、AIの力で実現する」 当社は「日本からGAFAのような世界的なテクノロジー企業を創る」という想いのもと、2010年4月に設立。創業からわずか7年で上場を果たし、その後も年平均30%を超える高成長を維持する、マーケティングテクノロジー×AIのリーディングカンパニーです。 広告プラットフォーム事業やマーケティングSaaS事業、デジタルPR事業などを展開しており、アドテクノロジーとマーケティングテクノロジーの両プロダクトを保有する希少な企業として成長を続けています。 2023年には、最先端市場であるAI事業を主軸に展開するJAPAN AI株式会社を設立。このJAPAN AIの技術は、ジーニーの既存プロダクトと強力なシナジーを生み出し、グループ全体の成長に寄与しています。 わたしたちは現在、これまでのマーケティング・アド事業で培った強固な基盤と、グループ会社JAPAN AIの最先端AI技術を融合させる 「第三創業期」 という大きな転換点に立っています。 私たちが目指すのは、既存SaaSの単なる機能拡張ではありません。 AIを大前提とし、マーケティングの勝ち方そのものを塗り替える、世界を変えるプロダクトの創出 です。 CEO 工藤からのメッセージ: AIで世界を変える、ジーニーの技術的挑戦 / 株式会社ジーニー 公式note 募集背景 「あなたの経験で、私たちのチームを次のステージへ導いてください。」 ジーニーが開発する自社AI搭載のSFA/CRM「GENIEE SFA/CRM」は、多くの顧客を獲得。YoYで300%の成長を誇り、エンタープライズ領域への進出という新たな成長フェーズを迎えています。 しかし、その裏側で私たちの開発組織は大きな成長痛を抱えているのが実情です。 急拡大に伴う組織の未整備、ポテンシャルの高い若手メンバーへの成長支援の遅れ、そして過去の技術的負債。プロダクトの価値を最大化し、市場での競争力を確固たるものにするためには、これらすべてを解決し、組織と技術の両面を成熟させて行かなければなりません。 このポジションは単なる人員補充ではなく、 あなたの豊富なSaaS開発経験とリーダーシップで、 技術的負債という名の"伸びしろ" に共に挑み、 ポテンシャルの塊である若手エンジニアたちを導く「頼れる先輩」 として、チームの技術的支柱となっていただくことを期待しています。 私たちと一緒に、世界水準の技術力を持つ開発組織を創り上げ、プロダクトを更なる高みへと引き上げていきませんか? ※「GENIEE SFA/CRM」は2025年の「BOXIL SaaS AWARD」において、 SFA(営業支援システム)部門で1位を獲得しています。 プレスリリース:BOXIL SaaS AWARD 2025 業務内容 急成長中のSFA/CRMプロダクトを技術的にリードするフルスタックエンジニアとして、設計・開発からチームの成長支援まで幅広くお任せします。 これまでの経験を活かした開発リード、同時に若手メンバーのメンターとしてチーム全体の技術力底上げなど、あなたの力がプロダクトの品質と開発組織の文化を直接創り上げていく、極めて重要なポジションです。 高品質かつ高性能なソフトウェアアプリケーションやシステムの設計・開発・保守 技術的課題(パフォーマンス改善、技術負債解消など)に対する効果的な解決策の検討〜実行 ベストプラクティスに基づいた、読みやすく効率的で保守性の高いコードの作成 技術設計、アーキテクチャ、および長期的なシステム戦略に関する議論への参加 ジュニアエンジニアへの指導・メンタリングを通じた、技術的知見の共有と育成 コードレビュー実施による、品質・一貫性・保守性の向上 新しい技術や業界動向を常に把握し、チームやプロジェクトへと活用 プロダクトマネージャー、デザイナー、ビジネスオーナー等の関係者と密に連携し、共通の目標達成を推進 必須条件 モダンフレームワークを用いたWebアプリケーション開発経験 3年以上 Python, TypeScript, React などフルスタック開発経験 1年以上 エンタープライズ向けのSaaSサービスの開発経験 AWSやGCPなど主要なクラウドプラットフォームでの開発経験 SQLおよびNoSQLなどのデータベース技術に関する実務経験 生成AIの活用経験(コード生成・レビュー補助等を通じた開発効率や品質向上など) ビジネスレベルの日本語能力 歓迎条件 リーダーもしくはシニアとしてのメンタリング経験 2年以上 自動テストフレームワークの実装・活用経験 セールス/マーケティング領域に対しての深いドメイン知識 大規模トラフィックや複雑な仕様における、システムのパフォーマンス改善・最適化(オプティマイゼーション)の経験 ビジネスレベルの英語力 この仕事で得られる経験、魅力 1. ポテンシャルの高い若手を、一流のエンジニアに育てる経験 意欲とポテンシャルに溢れる20代〜30代の若手メンバーが活躍していますが、まだまだ成長支援が追いついていない状況です。彼らの成長を間近で支援し、チームと共にスケールしていく実感は、大きなやりがいと喜びにつながります。 2. エンタープライズSaaSの高度な技術課題への挑戦 わたしたちは今、エンタープライズ進出に伴う、スケーラビリティ、パフォーマンス、セキュリティといった高度な技術課題に向き合っています。技術負債の解消を含め、複雑で難易度の高い課題解決議論への参加を通じて、エンジニアとしての市場価値をさらに高めることができます。 3. AI技術を活用したプロダクト開発の最前線 自社開発のAI技術をプロダクトに組み込み、次世代のSFA/CRMを創り出す挑戦ができます。AIを活用した革新的な機能開発の知見を深め、実践的なスキルを習得できる環境です。 働き方 週2日の在宅勤務が可能です。 ※今後、状況に応じて変更になる可能性あり 開発環境 Backend: Python, FastAPI Frontend: React, Next.js, TypeScript Mobile: iOS: Swift / Android: Kotlin Cloud Infrastructure: Amazon ECS Container: Docker, AWS Lambda Test Tools: Playwright, Jest, Storybook, Chromatic DB: MySQL, BigQuery, MongoDB, AWS OpenSearch, AWS Redis CI/CD: GitHub Actions, CodeBuild 設計思想: DDD, Clean Architecture コード管理: GitHub その他Tools: Slack, Jira, Confluence, Google Workspace AIコーディング: JAPAN AI, Claude, VS Code, CodeRabbit ※最新のコーディングAIを全額会社負担で使用可能です その他: Windows/Mac選択可 選考フロー 書類選考 → 面接(2~3回)→ 内定 ※最終面接までにSPIの受験とリファレンスチェックをご対応いただきます ※コーディングテストを実施する場合がございます
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