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38-2.iOSアプリ開発エンジニア(シニアエンジニア)
TXP Medical株式会社 · 秋葉原オフィス(秋葉原駅徒歩5分) 〒101-0025 東京都千代田区神田佐久間町三丁目21番地24 AKIHABARA CENTRAL SQUARE2階
About The Role
- 38-2.iOSアプリ開発エンジニア(シニアエンジニア)
- 仕事概要
- ■事業概要
- 日本の救急医療は世界でもトップレベルと言われる一方で、デジタル化は遅れています。今なお紙や電話での情報伝達が主流となっており、データを適切に収集する仕組みが確立されていません。
- そのため、「当院を受診した患者さんの最も多い症状や診断名は何か?」というような基本的な内容でさえ情報の検索が難しく、ひいてはデータに基づいた医療を提供するのが困難という課題があります。
- TXP Medicalはこのような課題を解決するべく、「医療データで命を救う。」をミッションに、病院や救急隊向けに医療情報プラットフォームを開発・提供し、医療現場の情報連携の効率化、そしてデータに基づく意思決定を支援しています。
- ■業務内容
- 既存/新規プロダクトにおける、iOSアプリ開発をお任せします。プロダクトマネージャーやビジネスチームと協力しながら、技術選定、開発、テスト、QA、運用まで、多くのフェーズに参画いただきます。
- プロダクトマネージャーの指示内容をエンジニア視点で吟味し、より発展的な提案や現実的な仕様に落とし込むことや、業務委託メンバーの管理などもお願いする想定です。
- 医療現場のDX課題は多く、新たなプロダクト案も日々生まれているため、新規開発にも携わっていただける環境です。
- ■プロダクト
- 弊社のプロダクトをご紹介します。
- ●救急搬送システム『NSER mobile』
- これまで現場で手書きの帳票でやりとりされていた情報をデジタル化して再利用可能なデータにし、即時にデータを病院にシェアすることで、救急搬送時間の長時間化や搬送先のミスマッチ、非効率な業務フローといった課題を解決するシステム。
- 紹介ページ:
- 実際の利用イメージ動画:
- ●救急統計業務支援システム『NOA』(ノア)
- 上記『NSER mobile』と連携し、救急隊員の統計入力業務を自動化するプロダクト。従来、紙に書いたメモを元にPCに入力していたところを、アプリとの連携によって自動化し、救急隊員の業務の効率化、負荷軽減を目指す統計プラットフォーム。
- ●転院搬送システム『NEXT Stage CONNECT』
- 医療機関間の転院時に生じる電話による情報伝達の非効率や課題を解決するための、転院判断に必要な情報の統合プラットフォーム。
- ●セルフ問診システム
- 患者様が救急外来受診前、あるいは外来待合室で、ご自身のスマートフォン・タブレットを用いて病状等を入力することができるシステム。
- ■主な技術スタック
- ・フロントエンド: TypeScript (React, Next.js, Vue, Nuxt), Dart (Flutter)
- ・サーバーサイド: Python (Flask, Serverless), TypeScript, Node.js
- ・インフラ:AWS (Lambda, ECS, DynamoDB, RDS, CloudFront, SNS, SQS, Amplify, CDK)
- ・データベース:PostgreSQL / MySQL / Oracle
- ・その他: Slack / Figma / GitHub / BackLog
- ■チーム体制
- 開発組織は3つのプロダクト領域に分かれており、それぞれ5〜10名のチームで開発を進めています。
- チームには未踏アドバンスド事業への採択経験のあるテックリードや、コンピュータビジョン深層学習に長けたOCR開発担当、公共団体向けの積算システムから携帯電話基地局まで幅広いシステム開発経験のあるメンバーなどがいます。
- また、社内には代表の園生を始め多くの医師経験者・看護師経験者が在籍しています。顧客からのニーズのヒアリングのみならず、社内の現場経験社の意見をもとにプロダクトを開発していくことができます。
- ■本ポジションの特徴、得られること
- ・自治体や救急隊向けのプロダクトは稀有であり、人命にも関わるため大きなやりがいがある
- ・救急領域のプラットフォームは他になく、領域として日本最先端のDXに携わることが出来る
- ・開発要件設定から関わることができ、また必要であれば現場に足を運んで利用者の声を聞くこともできる裁量の大きい環境
- ・オンプレとクラウドのハイブリッドの開発環境
- 必須スキル
- ■事業概要
- 日本の救急医療は世界でもトップレベルと言われる一方で、デジタル化は遅れています。今なお紙や電話での情報伝達が主流となっており、データを適切に収集する仕組みが確立されていません。
- そのため、「当院を受診した患者さんの最も多い症状や診断名は何か?」というような基本的な内容でさえ情報の検索が難しく、ひいてはデータに基づいた医療を提供するのが困難という課題があります。
- TXP Medicalはこのような課題を解決するべく、「医療データで命を救う。」をミッションに、病院や救急隊向けに医療情報プラットフォームを開発・提供し、医療現場の情報連携の効率化、そしてデータに基づく意思決定を支援しています。
- ■業務内容
- 既存/新規プロダクトにおける、iOSアプリ開発をお任せします。プロダクトマネージャーやビジネスチームと協力しながら、技術選定、開発、テスト、QA、運用まで、多くのフェーズに参画いただきます。
- プロダクトマネージャーの指示内容をエンジニア視点で吟味し、より発展的な提案や現実的な仕様に落とし込むことや、業務委託メンバーの管理などもお願いする想定です。
- 医療現場のDX課題は多く、新たなプロダクト案も日々生まれているため、新規開発にも携わっていただける環境です。
- ■プロダクト
- 弊社のプロダクトをご紹介します。
- ●救急搬送システム『NSER mobile』
- これまで現場で手書きの帳票でやりとりされていた情報をデジタル化して再利用可能なデータにし、即時にデータを病院にシェアすることで、救急搬送時間の長時間化や搬送先のミスマッチ、非効率な業務フローといった課題を解決するシステム。
- 紹介ページ:
- 実際の利用イメージ動画:
- ●救急統計業務支援システム『NOA』(ノア)
- 上記『NSER mobile』と連携し、救急隊員の統計入力業務を自動化するプロダクト。従来、紙に書いたメモを元にPCに入力していたところを、アプリとの連携によって自動化し、救急隊員の業務の効率化、負荷軽減を目指す統計プラットフォーム。
- ●転院搬送システム『NEXT Stage CONNECT』
- 医療機関間の転院時に生じる電話による情報伝達の非効率や課題を解決するための、転院判断に必要な情報の統合プラットフォーム。
- ●セルフ問診システム
- 患者様が救急外来受診前、あるいは外来待合室で、ご自身のスマートフォン・タブレットを用いて病状等を入力することができるシステム。
- ■主な技術スタック
- ・フロントエンド: TypeScript (React, Next.js, Vue, Nuxt), Dart (Flutter)
- ・サーバーサイド: Python (Flask, Serverless), TypeScript, Node.js
- ・インフラ:AWS (Lambda, ECS, DynamoDB, RDS, CloudFront, SNS, SQS, Amplify, CDK)
- ・データベース:PostgreSQL / MySQL / Oracle
- ・その他: Slack / Figma / GitHub / BackLog
- ■チーム体制
- 開発組織は3つのプロダクト領域に分かれており、それぞれ5〜10名のチームで開発を進めています。
- チームには未踏アドバンスド事業への採択経験のあるテックリードや、コンピュータビジョン深層学習に長けたOCR開発担当、公共団体向けの積算システムから携帯電話基地局まで幅広いシステム開発経験のあるメンバーなどがいます。
- また、社内には代表の園生を始め多くの医師経験者・看護師経験者が在籍しています。顧客からのニーズのヒアリングのみならず、社内の現場経験社の意見をもとにプロダクトを開発していくことができます。
- ■本ポジションの特徴、得られること
- ・自治体や救急隊向けのプロダクトは稀有であり、人命にも関わるため大きなやりがいがある
- ・救急領域のプラットフォームは他になく、領域として日本最先端のDXに携わることが出来る
- ・開発要件設定から関わることができ、また必要であれば現場に足を運んで利用者の声を聞くこともできる裁量の大きい環境
- ・オンプレとクラウドのハイブリッドの開発環境
- 歓迎スキル
- ・ユーザーとの直接交渉の経験
- ・メンバーマネジメント
- ・人事評価の経験
- 求める人物像
- 応募概要
- 給与
- 800万~1000万円 ※現職給与とスキル・経験を考慮し決定します。
- 勤務地
- 秋葉原オフィス(秋葉原駅徒歩5分)
- 〒101-0025
- 東京都千代田区神田佐久間町三丁目21番地24
- AKIHABARA CENTRAL SQUARE2階
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務体系
- ■各種制度
- ・フレックスタイム制
- ・標準労働時間:1日あたり8時間
- ・コアタイム制(11:00~15:00)
- ・受動喫煙対策・屋内禁煙(ビル共用部分に喫煙室有)
- ■休暇
- ・完全週休二日制
- ・年末年始休暇
- ・GW休暇
- ・有給休暇(入社日に付与)
- ・産前・産後休暇(取得実績あり)
- ・育児休暇(取得実績あり)
- ・慶弔休暇
- 試用期間
- あり(3か月)
- 福利厚生
- ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
- ・健康診断・インフルエンザ予防接種
- ・ベビーシッタークーポン
- ・出張手当
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