Stellenausschreibung – Operativer Teamleiter (m/w/d) (Schichtführer/in)

Stellenausschreibung – Operativer Teamleiter (m/w/d)

Gemeinsam sorgen wir für einen reibungslosen Ablauf.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Operativen Teamleiter (m/w/d), der operative Verantwortung übernimmt, Mitarbeiter führt und aktiv im Tagesgeschäft mitarbeitet.

Ihre Aufgaben

• Operative Führung eines Teams im Lager- bzw. Logistikbereich
• Personaleinsatzplanung und bedarfsgerechte Einteilung der Mitarbeitenden
• Einarbeitung, Schulung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden hinsichtlich Arbeitsabläufen und Prozessen
• Steuerung, Überwachung und aktive Nachsteuerung der operativen Prozesse zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs
• Analyse von Prozessabweichungen sowie Einleitung geeigneter Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung
• Aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft und Unterstützung der verschiedenen Lagerbereiche
• Ansprechpartner und Key-User für das Lagerverwaltungssystem (LVS/WMS)
• Unterstützung bei der Fehleranalyse sowie Optimierung systemgestützter Abläufe
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Arbeitsschutzvorgaben
• Enge Zusammenarbeit mit der Lagerleitung sowie angrenzenden Fachbereichen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Logistik, Lagerwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Lagerlogistik
• Erste Erfahrung in der Führung oder Koordination von Mitarbeitenden wünschenswert
• Gute Kenntnisse in Lagerverwaltungssystemen (LVS/WMS); Erfahrung als Key-User von Vorteil
• Ausgeprägtes Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
• Hohe Eigeninitiative sowie Hands-on-Mentalität
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen

Wir bieten

• Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
• Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit hoher Eigenverantwortung
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld
• Attraktive Vergütung sowie weitere Mitarbeitervorteile

• Interessiert?
• Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Ergänzende Informationen

Anforderungen an den Bewerber

Grundkenntnisse: Verpacken, Fertigungs-, Auftragssteuerung, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung, Förderanlagen und Transportgeräte bedienen, Personalplanung, Logistik, Versand, Wartung, Reparatur, Instandhaltung

Erweiterte Kenntnisse: Enterprise Resource Planning (ERP), Gabelstapler (Diesel-, Benzin-, Elektro-, Gas-), Bestandskontrolle (Lagerwirtschaft), Enterprise-Resource-Planning-Systeme - ERP-Systeme, Arbeitsvorbereitung, Beladen, Entladen, Kommissionieren, Lagerorganisation, -verwaltung, Lagerwirtschaft, Inventur, Schichtführung, -leitung, Lagerverwaltungssysteme, Kommissioniersysteme, Warenannahme, Wareneingangskontrolle, Arbeitsschutz, Unfallverhütung