Inspektor/inspektorka do spraw: wsparcia technicznego pracowników obsługi bezpośredniej oraz pracowników merytorycznych w Wydziale Spraw Cudzoziemców, Oddział ds. Legalizacji Pobytu Cudzoziemców

Zakres obowiązków: Osoba na tym stanowisku:-Przyjmuje i rozdziela korespondencję przychodzącą w prowadzonych postępowaniach o zalegalizowanie pobytu oraz pobytu i zatrudnienia cudzoziemców na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej-Udziela odpowiedzi na wpływające pisma, przygotowuje zaświadczenia, realizuje prośby o wydanie duplikatu wytworzonych przez oddział rozstrzygnięć-Obsługuje System Pobyt, wewnętrzny (oddziałowy) system Cudzoziemcy oraz system Elektronicznego Zarządzania Dokumentacją (EZD) w zakresie wprowadzania danych z wniosków, rejestracji rozstrzygnięć i innych czynności związanych z wydawaniem dokumentów-Dokonuje sprawdzeń cudzoziemców ubiegających się o zalegalizowanie pobytu, w wykazie cudzoziemców, których pobyt na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej jest niepożądany oraz Systemie Wizowym Schengen do celów odmowy wjazdu-Zakłada akta sprawy, nadaje sygnatury w sprawach o zalegalizowanie pobytu-Personalizuje karty pobytu-Przyjmuje wnioski o zalegalizowanie pobytu na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, wnioski 3 w sprawie wpisania zaproszenia do ewidencji zaproszeń, wnioski w sprawach obywateli Unii Europejskiej oraz członków ich rodzin-Analizuje wpływające wnioski pod kątem spełnienia wymogów formalnych, przesłanek do odmowy wszczęcia postępowania o zalegalizowanie pobytu, właściwości organu do rozpatrzenia wniosku.Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - pożądane - pozostałe: wymagania niezbędne:-Wykształcenie: średnie;-Znajomość ustaw: o cudzoziemcach, o wjeździe na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, pobycie oraz wyjeździe z tego terytorium obywateli państw członkowskich Unii Europejskiej i członków ich rodzin, o służbie cywilnej, o wojewodzie i administracji rządowej w województwie, Kodeks postępowania administracyjnego;-Kompetencje w zakresie: rzetelności, skutecznej komunikacji ustnej, osiągania rezultatów, pozytywnego podejścia do klienta, współpracy;-W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do