POMOĆNI RADNIK/POMOĆNA RADNICA ZA NJEGU, SKRB I PRATNJU

Na temelju članka 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22, 101/23, 145/23, 145/24, 146/25, 22/26) i članka 30. st. 2. t. 10. Statuta Dječjeg vrtića Radost Novska te Odluke Upravnog vijeća Dječjeg vrtića Radost Novska KLASA: 011-04/26-01/78, URBROJ: 2176-68-04/04-26-1, sa 17. sjednice održane 22.10.2026. godine Upravno vijeće Dječjeg vrtića Radost Novska objavljuje

N A T J E Č A J
za zasnivanje radnog odnosa za radno mjesto Pomoćni radnik/ica za njegu, skrb i pratnju

Pomoćni radnik/ica za njegu, skrb i pratnju - 1 izvršitelj/ica na određeno, nepuno radno vrijeme

UVJETI: prema odredbama članka 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22, 101/23, 145/23, 145/24, 146/25, 22/26) i Pravilnika o odgovarajućoj vrsti i razini obrazovanja odgojno-obrazovnih i ostalih radnika u dječjem vrtiću, ustanovama te drugim pravnim i fizičkim osobama koje provode programe ranog i predškolskog odgoja i obrazovanja (NN 145/2024) kao i uvjeti iz Pravilnika o unutarnjem ustrojstvu i načinu rada Dječjeg vrtića Radost Novska:

1. kvalifikacija razine 4.1 stečena završetkom strukovnog obrazovanja u trajanju od tri godine
2. zdravstvena sposobnost potrebna za obavljanje poslova
3. da osoba nije pravomoćno osuđivana za kaznena djela iz članka 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju

Prijave na natječaj s obveznom dokumentacijom dostavljaju se preporučeno putem pošte na adresu: Dječji vrtić Radost Novska, Ivane Brlić Mažuranić 1, 44330 Novska s naznakom „NATJEČAJ- Pomoćni radnik/ica za njegu, skrb i pratnju određeno nepuno radno vrijeme ili putem e-mail adrese: <[email hidden]> u roku 8 dana od dana objave natječaja.

Vlastoručno potpisanoj prijavi na natječaj u kojoj je navedeno za koje radno mjesto se kandidat prijavljuje potrebno je obvezno priložiti:

• životopis
• presliku dokaza o stečenoj stručnoj spremi
• elektronički zapis/ potvrdu o radno pravnom statusu Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje, ne stariju od 30 dana od dana objave natječaja
• presliku rodnog lista
• presliku osobne iskaznice
• dokaz o državljanstvu
• potvrdu/ uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak prema članku 25. stavak 2. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju, ne starije od dana objave natječaja
• potvrdu/ uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi prekršajni postupak prema članku 25. stavak 4. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju, ne starije od dana objave natječaja
• potvrdu/ uvjerenje Hrvatskog zavoda za socijalni rad (prema mjestu stanovanja) da kandidatu nisu izrečene mjere iz članka 25. stavak 10. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju, ne starije od dana objave natječaja

Dokaz o zdravstvenoj sposobnost za obavljanje poslova navedenog radnog mjesta izabrani kandidat će dostaviti nakon dostavljene obavijesti o izboru, a prije donošenja odluke o prijemu u radni odnos.

Izrazi koji se koriste u ovome natječaju, a imaju rodno značenje odnose se jednako na muški i ženski rod. U skladu sa Zakonom o ravnopravnosti spolova na natječaj se mogu javiti osobe oba spola koje ispunjavaju propisane uvjete.

Osobe koje se pozivaju na pravo prednosti sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine, broj 121/17, 98/19, 84/21 i 156/23), članku 48. f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine, broj 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03 i 148/13 i 98/19), članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine, broj 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20) te članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine, broj 84/21, 13/26), dužne su u prijavi na javni natječaj pozvati se na to pravo i uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu, a imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Osobe koje ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (Narodne novine, broj 121/17, 98/19, 84/21 i 156/23), uz prijavu na natječaj dužne su priložiti i dokaze propisane člankom 103. stavak 1. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji

Poveznica na internetsku stranicu Ministarstva hrvatskih branitelja s popisom dokaza potrebnih za ostvarivanja prava prednosti: <https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/NG/12%20Prosinac/Zapo%C5%A1ljavanje/Popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju.pdf> .

Osobe koje ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine, broj 84/21,13/26), uz prijavu na natječaj dužne su u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i uz prijavu dostaviti i dokaze iz stavka 1. članka 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata

Poveznica na internetsku stranicu Ministarstva hrvatskih branitelja s popisom dokaza potrebnih za ostvarivanja prava prednosti: <https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf>

Sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19), uz prijavu na natječaj osobe koje ostvaruju prednost, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo te dokaz o tome na koji način je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca.

Sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba invaliditetom (Narodne novine, broj 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20), uz prijavu na natječaj osoba koja ostvaruje prednost dužna je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvrdenom statusu osobe s invaliditetom te dokaz o tome na koji način je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca.

Sukladno odredbama Opće uredbe o zaštiti podataka broj 2016/679 i Zakona o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (Narodne novine, broj 42/18) svi dokumenti dostavljeni na natječaj poslani su slobodnom voljom kandidata te se smatra da je kandidat dao privolu za obradu svih podataka, a koji će se obrađivati isključivo u svrhu provođenja natječajnog postupka.

Dostavljena dokumentacija neće se vraćati osim ukoliko se radi o dokumentu u originalu kojim se dokazuje ostvarivanje prava prednosti. Povrat jednog ili više dokumenata može zatražiti neizabrani kandidat pisanim zahtjevom.

Kandidatom prijavljenim na natječaj smatra se samo osoba koja podnese pravodobnu i potpunu prijavu te ispunjava uvjete iz natječaja. Nepotpune i /ili nepravodobne prijave neće se razmatrati.

Rok za podnošenje prijava je od 23.10.2026. do 31.10.2026. godine.

Natječaj se objavljuje na mrežnim stranicama i oglasnim pločama HZZ-a te mrežnoj stranici i oglasnoj ploči Dječjeg vrtića Radost Novska. Datum objave natječaja je 23.10.2026. i natječaj traje do 31.10.2026. godine.

O rezultatima natječaja svi kandidati će biti obaviješteni putem obavijesti na mrežnoj stranici Dječjeg vrtića Radost Novska u roku od 15 dana od dana donošenja odluke.