Specialist Asset Accounting (all genders)

**Dein Aufgabengebiet**

• Abbildung von Kapitalisierungsvorgängen über den gesamten Asset-Life-Cycle – Du verantwortest den Prozess von der Bilanzierung bis zum Reporting, Buchungsvorgaben, Qualitychecks sowie Analysen sind für Dich selbstverständlich
• Erstellung von Abschlüssen (IFRS/HGB) und Reportings – Du unterstützt bei der Erstellung der Abschlüsse und bringst dabei Deinen hohen Qualitätsanspruch ein; Du stellst dich gerne den Fragen der Wirtschaftsprüfer
• Bewertung von Projekten und neuartige Bilanzierungssachverhalte im Investitionsumfeld – Du suchst die Herausforderung, neue Themenstellungen „Accountingready“ aufzubereiten und dabei in Systemen und Prozessen zu denken
• Begleitung von Transformation und Digitalisierung – Du denkst bereits in „Industrialisierung 4.0“ und siehst Dich dafür als Wegbereiter

**Dein Profil**

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter, sowie bestenfalls mehrjährige Berufserfahrung im Asset Accounting
• Du hast Projekterfahrung und die Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit
• Du besitzt (sehr) gutes Fachwissen in der Bilanzierung nach IFRS und HGB
• Du kennst Dich mit ERP-Systemen aus und bringst solide Kenntnisse in der Anwendung von Excel mit
• Du denkst über die Grenzen des eigenen Aufgabengebiets hinaus und verstehst dich als Businesspartner der Fachbereiche

**Wir bieten**

• **Arbeitswelt** - Mobile Work-Model & Home-Office Optionen mit entsprechender IT-Ausstattung sowie flexibler Arbeitszeitreglung, Mittagsangebote an den Standorten
• **Finanzielle Unterstützung** - Attraktive Nebenleistungen wie bspw. Kita-Zuschuss, betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss, Kontoführungsgebühr
• **Work-Life-Balance** - Beratung und Unterstützung rund um Themen wie Gesundheit, Familie, Arbeitsleben & Krisen sowie betriebliche Sportangebote und Gesundheitsprävention, 30 Urlaubstage
• **Weiterentwicklung** - Individuelle Förderung und Weiterbildungsmöglichkeit der Mitarbeitenden in der PŸUR-Trainings-Akademie
• **Rabatte für Mitarbeitend** - Corporate Benefits bei namhaften Unternehmen über Vorteilsportale mit attraktiven Angeboten von starken Partnern, Marken und Veranstaltungen sowie Zuschuss für PŸUR-Produkte
• **Mobilität** - Gute ÖPNV-Anbindung und kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende
• **Atmosphäre** - Teamspirit und ein offenes Umfeld, um Ideen, Potentiale und Stärken optimal einzubringen, eine interne Duz-Kultur sowie Initiativen zu Nachhaltigkeitsthemen, wie Klimaschutz