Pflegedienstleiter/in (m/w/d)

Pflegedienstleiter/in (m/w/d)Vollzeit / Teilzeit

Für unseren ambulanten Pflegedienst in Suhl, sucht der ASB Regionalverband Südwestthüringen e.V. ab 01.12.2026 eine/n Pflegedienstleiter/in (m/w/d).

Mit der **Waldoase** entsteht im Suhler Wohngebiet Friedberg ein neues Wohnangebot für Menschen mit Demenz. Ab dem **1. Dezember 2026** bietet die Waldoase ein Zuhause, in dem Sicherheit, Gemeinschaft und persönliche Bedürfnisse im Mittelpunkt stehen. Die Waldoase besteht aus drei Wohngemeinschaften mit jeweils zwölf Plätzen.

Stellenbeschreibung:

• Übernahme von Leitungsaufgaben und ergänzend dazu Pflege und Betreuung der Bewohner
• Sie sind verantwortlich für die Planung, Organisation, Führung und Weiterentwicklung der professionellen Pflege in Bezug auf Qualität, Wirtschaftlichkeit und Zufriedenheit der Bewohnenden und Mitarbeitenden
• Verantwortung für die fachgerechte Erstellung der gesamten Pflegedokumentation
• Überwachung und Kontrolle der fachgerechten Grundpflege und Behandlungspflege
• Umsetzung unseres Pflegeleitbildes

Was sie mitbringen sollten:

• Voraussetzung ist eine abgeschlossene Weiterbildung zur PDL bzw. eine Weiterbildung zur PDL, die bis zum 30.11.26 abgeschlossen ist
• sowie in den letzten 8 Jahren eine 2-jährige Tätigkeit als PFK und davon mindestens 9 Monate im ambulanten Bereich
• eine mehrjährige Berufserfahrung im Leitungsbereich ist wünschenswert

Was wir erwarten:

• hohes Maß an Sozialkompetenz und Empathie
• Zuverlässigkeit und Einsatzfreude
• Team- und Kooperationsfähigkeit
• Organisationstalent
• eigenverantwortliches Arbeiten

Was wir ihnen bieten:

• bei uns haben sie einen gesellschaftlich wichtigen und sicheren Arbeitsplatz
• unbefristet und in Teil- oder Vollzeit (30-38h)
• eine qualifikationsorientierte tarifliche Vergütung gemäß unseres Tarifvertrags PATT
• Jahressonderzahlung
• bis zu 32 Urlaubstage zzgl. Freistellungstage
• Bikeleasing
• betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement
• Unterstützung bei der Versorgung von Kindern und pflegebedürftigen Angehörigen
• fachspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine vorausschauende mittel- bis langfristige Dienstplanung