Staffing Coordinator / Personalmanager

About The Role

Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10
Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten
wachsenden Personaldienstleistern in Europa.

An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es
uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und
so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit,
dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch
heute.

Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten
einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern
auch wertgeschätzt werden?
Herzlich willkommen bei der Dekra Arbeit. Werden Sie Teil unseres
Teams als Staffing Coordinator / Personalmanager (m/w/d) in unserer
Niederlassung Kiel in Vollzeit (40 Std./ Woche).

Ihre Aufgaben:

Planung und Koordination von Mitarbeitereinsätzen
Rekrutierung und Auswahl geeigneter Kandidaten
Führen von Vorstellungsgesprächen und Einstellungen
Kundenbetreuung und Abstimmung zur Personalbesetzung
Betreuung der Mitarbeitenden während des Einsatzes
Unterstützung administrativer Personalprozesse
Kundenakquise und Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen

Ihr Profil:

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Studium

oder vergleichbar

Erfahrung in der Personaldienstleistung wünschenswert, aber kein

Muss

Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook)
Führerschein Kl. B
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Bereitschaft zur Präsenz im Büro (Mo-Fr)

Was wir Ihnen bieten:

Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis bei einem der

führenden Personaldienstleister in Deutschland

Attraktive Vergütung und gute Entwicklungs- sowie

Weiterbildungsmöglichkeiten

Ein familiäres Betriebsklima mit netten Kollegen und kurzen

Entscheidungswegen

Eine spannende, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche

Tätigkeit im Personalbereich

Ihr Weg zu uns:

Wenn Sie sich direkt bewerben möchten, stehen Ihnen zwei Wege offen:
Sie können uns entweder Ihren Lebenslauf per E-Mail zukommen lassen
oder Ihre Bewerbung über unser Online-Formular einreichen. Im Rahmen
der Online-Bewerbung haben Sie die Möglichkeit, nach Eingabe Ihrer
Kontaktdaten Ihren Lebenslauf hochzuladen. Wir schätzen Vielfalt und
freuen uns über jede Bewerbung, die uns erreicht.