Chef de projet - Centrales thermiques H/F

Rejoignez notre équipe en tant que Chef de projet - Centrales thermiques. Vous serez responsable de la préparation et du suivi d'opérations de remise en conformité électrique et de modernisation des systèmes de production. Vous participerez à la rédaction et à la mise à jour des documents techniques, à la préparation des consultations fournisseurs, et à l'analyse des solutions de renouvellement. Vous assurerez également le suivi des prestataires et la coordination des différentes parties prenantes tout au long des opérations.

• Participer à la rédaction et à la mise à jour des CCTP, dossiers techniques et documents de consultation dans les domaines de l’électricité, du contrôle commande, de l’instrumentation et de la supervision.
• Contribuer à la préparation des consultations fournisseurs et accompagner l’analyse technique et commerciale des offres reçues.
• Assurer le suivi des prestataires et contribuer à la coordination des différentes parties prenantes tout au long des opérations.

Issu.e d’une formation d’Ingénieur Bac+5 en électrotechnique, automatisme, génie électrique ou génie industriel, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience dans la gestion de projets industriels.

Vous disposez de solides compétences en contrôle commande, instrumentation et systèmes électriques, idéalement acquises dans les secteurs de l’énergie ou de l’industrie.

Habitué.e à travailler sur des projets pluridisciplinaires, vous maîtrisez l’analyse technique, la rédaction documentaire et la coordination des intervenants.

Autonome et <rigoureux.se>, vous êtes reconnu.e pour votre esprit d’analyse, votre capacité de synthèse et votre aisance relationnelle.

Votre sens de l’organisation et votre capacité à évoluer sur le terrain seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

**REJOIGNEZ-NOUS**

En intégrant notre équipe, vous ferez partie d'une entreprise en pleine expansion solidement ancrée dans un grand groupe industriel. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine, au cœur de projets variés et tournés vers l’avenir. Notre culture d'entreprise favorise l’esprit d’équipe, avec des managers bienveillants et à l’écoute de nos collaborateurs. Vous contribuerez activement au développement de notre société en apportant votre pierre à l'édifice.

Au sein du Groupe, l’inclusion des personnes en situation de handicap est une valeur ancrée dans notre culture. Nous avons à cœur d’accueillir toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités, sans aucune forme d’exclusion. À ce titre, le poste proposé est accessible à chacune et à chacun.

Vous profiterez des avantages suivants :

• RTT
• Tickets Restaurant
• Prime vacances
• Intéressement
• Remboursement transport en commun à 75% + Forfait mobilité durable
• Prime cooptation
• Politique de mobilité groupe
• Mutuelle familiale
• Compte épargne-temps
• Avantages CSE

Envoyez nous votre candidature pour devenir un.e futur.e <Olysien.ne> !

**Les étapes du processus de recrutement**

Notre équipe Recrutement prendra d’abord contact avec vous pour un échange téléphonique, avant de vous rencontrer afin de mieux comprendre votre parcours, vos expertises et ce qui vous motive.

Si cette première étape est concluante, vous rencontrerez l’un de nos managers pour approfondir les aspects techniques du poste et échanger concrètement sur votre rôle au sein de nos projets.

Enfin, si la dynamique est positive des deux côtés, nous organiserons une rencontre avec notre client afin de valider l’adéquation technique et humaine, et de poser les bases d’une collaboration durable au service de la performance et de la sûreté.

*Etablissement soumis à une enquête administrative.*