Vidéojournaliste at CBC/Radio-Canada — Canada

About The Role

At CBC/Radio-Canada, we create content that informs, entertains and connects Canadians on multiple platforms. Our successes and accomplishments are driven by embodying and upholding values, which include creativity, integrity, inclusiveness and relevance.

Do you think you have the ability and drive to keep up with this exciting, ever-changing industry? Whether it be in front of the camera, on air, online or behind the scenes, you would be joining a team that thrives on making connections and telling stories that are important to Canadians.

Unposting Date

2026-10-06 11:59 PM

Votre mandat

La station de Radio-Canada Estrie est à la recherche d'un(e) vidéojournaliste qui sera basé(e) à Granby. Vous relèverez d’Émilie Richard, rédactrice en chef déléguée. Nous recherchons une personne qualifiée, habile à développer quotidiennement des sujets de reportage, préparer et présenter des sujets qui touchent particulièrement le public de Granby et la région autour. Les sujets seront diffusés sur l’application Info et toutes autres plateformes de Radio-Canada. La personne retenue comme vidéojournaliste devra être polyvalente et apte à raconter des histoires tant à l’écrit qu’en format vertical.

Vous ferez preuve de créativité, de débrouillardise, de rigueur et de beaucoup d’autonomie. Il faudra démontrer une excellente capacité à vulgariser l’information. Vous devrez être capable de bien travailler sous pression, faire vos propres recherches, votre cueillette, la mise en forme et présenter votre matériel avec aisance sur les différentes plateformes.

L’horaire de travail est variable et vous devez être en mesure de vous déplacer avec le véhicule de Radio-Canada sur tout votre territoire de couverture. Vous apporterez des idées et solutions originales à nos émissions d'information et démontrerez des compétences dans la préparation de vos reportages pour nos bulletins d'information. Vous pourrez avoir à faire des couvertures sur d’autres plateformes et devrez travailler selon un horaire flexible, souvent de façon autonome.

Ce poste nécessite une présence sur site à temps plein.

Exigences du poste

Qualifications

Baccalauréat ou l’équivalent;
Trois (3) ans d’expérience en journalisme ou l’équivalent.

Compétences

Solides aptitudes pour le reportage;
Capacité à développer et maintenir un réseau de contacts;
Maîtrise des Normes et pratiques journalistiques (NPJ) de Radio-Canada;
Bonne connaissance du logiciel de montage Premiere;
Grande aisance et dynamisme en ondes;
Excellentes aptitudes pour les entrevues;
Capacité de rédiger de façon claire et concise;
Capacité de fournir des idées de reportages originales et des façons créatives de les traiter;
Capacité de travailler dans un milieu où la pression est forte et capacité d’adaptation aux événements d’actualité;
Souplesse pour collaborer régulièrement aux émissions de radio, à la télé nationale et au web;
Grande créativité, grande imagination, motivation et esprit de synthèse;
Excellentes aptitudes pour les relations interpersonnelles;
Très bonnes habiletés à s’exprimer en français et bonne connaissance de l’anglais (un atout);

Autres exigences

Posséder un permis de conduire valide.

Vous serez soumis aux épreuves suivantes

Fournir en amont une vidéo verticale de moins d’une minute qui explique pourquoi vous seriez la meilleure personne pour couvrir l’actualité de Granby et la région autour;
Tests journalistiques (français, connaissances générales, rédaction);
Entrevue.

Candidates may be subject to skills and knowledge testing.
We thank all applicants for their interest, but only candidates selected for an interview will be contacted.
As part of our recruitment process, candidates who advance to the next

step will be asked to complete a background check. This includes

A mandatory Criminal record check.

Other background checks may be conducted based on the operational requirements of the position.

CBC/Radio-Canada is committed to being a leader in reflecting our country’s diversity. That’s because we can only create and tell the stories that connect Canadians, by having a workforce that mirrors the ever-changing makeup of our country. That’s why we, as an employer, value equal opportunity and nurture an inclusive workplace where our individual differences are not only recognized and valued, but also extend to and pervade all the services we provide as Canada’s public broadcaster. For more information, visit the Diversity and Inclusion section of our website. If you have accommodation needs at this stage of the recruitment process, please inform us as soon as possible by sending an e-mail to [email hidden].

You are invited to consult and familiarize yourself with our Code of Conduct, which can be found on our corporate website. All employees must adhere to the Code as a condition of employment. We also invite you to take a look at our policy on conflicts of interest. In the event that you become an employee, it will be important to inform us, as quickly as possible, of any situation that, because of your hiring, constitutes or could appear to constitute a conflict of interest.