Sozialpädagog*in/Sozialarbeiter*in (w/m/d) (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)

Für die Fachstelle Wohnen in Kooperation mit der Stadt Nürtingen

Beschäftigungsumfang 100% ab 01.01.2027 befristet bis 31.12.2029

Projektstelle mit Aussicht auf Verstetigung, Dienstsitz ist Nürtingen

Gemeinsam Wohnraum sichern – Wohnungslosigkeit verhindern

Sie gewinnen private Eigentümer*innen für die Vermietung von Wohnraum an Menschen mit erschwertem Zugang zum Wohnungsmarkt und beraten die Vermieter*innen zu passenden Unterstützungsangeboten. Dabei entwickeln Sie bestehende Ansätze, insbesondere das Projekt TürÖffner, weiter.

Was machen Sie bei uns?

Wohnraum aktivieren und akquirieren

• Sie sprechen private Eigentümer*innen und Vermieter*innen gezielt an und beraten sie zu Vermietungsmöglichkeiten und passenden Unterstützungsangeboten.
• Bestehende Ansätze, insbesondere das Projekt TürÖffner, integrieren und entwickeln Sie weiter.

Eine zentralen Clearingstelle aufbauen

• Sie entwickeln verbindliche Zugangs- und Vermittlungsprozesse und setzen diese um.
• Dabei koordinieren Sie wohnungsbezogene Hilfen und Unterstützungsangebote und wirken an einer verbesserten Zugangssteuerung im Hilfesystem mit.

Netzwerk aufbauen und Öffentlichkeitsarbeit gestalten

• Sie bauen ein regionales Netzwerk mit Kommunen, Wohnungswirtschaft, sozialen Diensten und Fachberatungen auf und pflegen es.
• Durch gezielte Öffentlichkeitsarbeit sensibilisieren Sie für die Themen Wohnungsnot und Wohnraumsicherung.
• Sie wirken bei Informationsveranstaltungen, Präsentationen und Fachgremien mit und unterstützen die Weiterentwicklung der Fachstelle sowie ihrer strategischen Ausrichtung.

Was bringen Sie mit?

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (Diplom, Bachelor, Master oder DHBW) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Wohnungsnotfallhilfe, Wohnraumsicherung oder Sozialberatung mit.
• Sie haben Freude an Netzwerkarbeit, Projektentwicklung und dem Aufbau neuer Strukturen und überzeugen durch Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Zielgruppen.
• Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert, verfügen über Organisationsgeschick und können komplexe Prozesse sicher koordinieren.
• Empathie und Wertschätzung im Umgang mit Menschen in schwierigen Lebenslagen sind für Sie selbstverständlich.
• Zudem sind Sie bereit, die Ziele und Werte der Caritas mitzutragen.

Gut zu wissen…

• Seit vielen Jahren gestalten wir den Prozess „Caritas in Vielfalt“. Unsere Haltung ist eindeutig: Mitarbeiter*innen gehören in ihren unterschiedlichen sexuellen, geschlechtlichen und religiösen Identitäten selbstverständlich zur Dienstgemeinschaft dazu! In dieser Vielfalt zusammen zu arbeiten, ist ein Reichtum für die Caritas!
• Wir zahlen nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR).
• Wir bieten eine betriebliche Zusatzversorgung in Form einer Betriebsrente (ZVK-KVBW) an.
• Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei entsprechender Qualifikation und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
• Ein erweitertes Führungszeugnis ist Voraussetzung für die Anstellung.

Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Motivationsbrief, Zeugnisse) bis zum 28.09.2026 an <[email hidden]> (<https://mailto>: <[email hidden]> ) Ausschreibung: Fachstelle Wohnen