Coordinatore HR - Caffè

Stiamo cercando un HR coordinator da inserire nella nostra struttura operativa nel settore del caffè. Il candidato selezionato si occuperà di gestire le attività legate alla risorse umane, supportando l'organizzazione e la pianificazione delle attività quotidiane del dipartimento HR.
Attività Previste:

• Pianificare e gestire processi di selezione del personale
• Implementare politiche e procedure HR aziendali
• Supportare i dipendenti nelle questioni di risorse umane
• Progettare e condurre attività di formazione e sviluppo del personale
• Gestire relazioni sindacali e laborali
• Monitorare l'applicazione delle normative relative alle risorse umane
• Creare reportistica e analisi sui dati HR
• Supervisionare le attività amministrative del personale

Requisti:

• Conoscenza delle normative e leggi sul lavoro
• Eccellenti capacità comunicative e relazionali
• Orientamento ai risultati e capacità decisionali
• Capacità di gestire situazioni complesse e risoluzioni dei problemi
• Profonda comprensione dei processi di selezione e sviluppo del personale
• Abilità nell'uso di strumenti informatici per la gestione delle risorse umane
• Flessibilità e capacità di lavorare in team
• Elevata discrezione e riservatezza

Offerta

• Proposta contrattuale full time a tempo determinato
• Inserimento con orientamento pratico sulle attività da svolgere
• Valutazione aperta a candidati con formazione scolastica di base
• Ambiente dinamico con attività integrate tra reparti
• Presenza di un riferimento interno per le attività assegnate
• Contesto adatto a profili in fase di avvio professionale