Esperto/a HR per soluzioni miglioramento riposo

Azienda attiva nel settore delle soluzioni per il miglioramento del riposo cerca un Addetto/a alle risorse umane per fornire supporto alle attività aziendali. Il ruolo prevede la gestione delle pratiche amministrative del personale, la gestione dei processi di assunzione e formazione, nonché la gestione delle relazioni con dipendenti e collaboratori esterni. Attività Previste: Gestione e coordinamento delle procedure di selezione del personale Sviluppo e implementazione di programmi di formazione e sviluppo del personale Gestione delle relazioni sindacali e delle questioni legate al personale Monitoraggio e valutazione delle performance dei dipendenti Assistenza nella definizione delle politiche aziendali relative alle risorse umane Requisiti: Capacità di pianificare e organizzare attività HR in modo efficace Eccellenti capacità di comunicazione e relazionali Conoscenza delle normative e delle procedure relative alle risorse umane Orientamento al problem solving e alla risoluzione dei conflitti Capacità di lavorare in team e gestire progetti complessi Offerta Offerta con contratto a tempo determinato su orario full time Posizione adatta a chi ha da poco concluso il percorso di studi Supporto operativo costante durante lo svolgimento delle mansioni Avvio delle attività con guida interna durante le prime giornate