Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) im Personalwesen (Betriebswirt/in (Hochschule) - Personalmanagement)

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) im Personalwesen ABTEILUNG 1 | REFERAT 14 – Personal/Organisation/Aus- und Fortbildung Stuttgart | Teilzeit 50% zum 01.12.2026 befristet bis 30.06.2030 AUFGABEN o Bearbeitung von Personalangelegenheiten im Tarifbereich, einschließlich

• Durchführung von Stellenausschreibungsverfahren
• Einstellungsverfahren

VORAUSSETZUNGEN

o abgeschlossenes verwaltungsnahes Studium

oder

abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal,

Personalmanagement oder Rechtswissenschaft

oder

mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverwaltung

WÜNSCHENSWERTES

o Berufserfahrung im operativen Personalbereich, idealerweise des öffentlichen Dienstes

o Gewandtheit im mündlichen und schriftlichen Ausdruck

o Teamplayer-Mentalität mit ausgeprägtem Wir-Gefühl

o Freude daran, Dinge eigenverantwortlich voranzutreiben

o hohes Engagement und Begeisterungsfähigkeit

Es handelt sich um eine Teilzeitstelle. Da wir den Anteil an Frauen erhöhen wollen, werden diese ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt und bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt bzw. erhalten den Vorzug. Es steht Ihnen frei, im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine evtl. vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen i.S.v. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren Berücksichtigung finden soll.

KENNZIFFER: 2916

• Bewerbungsfrist: 04.10.2026
• Link zum Bewerberportal

Fachfragen

Frau Dölker

0711 2302 1416

Personalfragen

Frau Meyle

0711 2302 1420

Dienstort

Nauheimer Str. 101, 70372 Stuttgart

ANGEBOT

• Wöchentliche Arbeitszeit
• 19,75 Std. | Flexibles Arbeiten
• zwischen 06:00 - 20:00 Uhr
• Gehaltszahlung bis
• Entgeltgruppe 11 des
• Tarifvertrages der Länder
• (TV-L).

Ergänzende Informationen

Anforderungen an den Bewerber

Erweiterte Kenntnisse: Personalverwaltung, Personalwesen