GERENTE DE RH

Atuar como Business Partner da operação, sendo o principal ponto de apoio estratégico para as lideranças das lojas e áreas atendidas, com foco em gestão de pessoas, clima, performance, desenvolvimento organizacional e suporte às demandas de RH no dia a dia da operação. A atuação abrangerá as lojas nos estados de São Paulo (SP), Minas Gerais (MG), Rio de Janeiro (RJ), Goiás (GO), Paraná (PR), Santa Catarina (SC) e Rio Grande do Sul (RS), atendendo tanto as lojas da operação quanto o Centro de Distribuição, localizado em Paulínia/SP.

• Responsável pelas ações de Recursos Humanos e Desenvolvimento Humano nas áreas de operações (Lojas e Centro de Distribuição), alinhadas à estratégia corporativa;
• Atuar como parceiro estratégico das lideranças, apoiando decisões relacionadas à gestão de pessoas com foco em performance e sustentabilidade do negócio;
• Orientar, desenvolver e gerir os Gerentes de RH Regionais e o Coordenador de RH do Centro de Distribuição;
• Conduzir análises de indicadores de pessoas (turnover, absenteísmo, headcount, entre outros);
• Apoiar processos de movimentação interna, desenvolvimento e ações de sucessão, assegurando governança, critérios claros e aderência às políticas interna;
• Contribuir para iniciativas e projetos estratégicos de RH voltados ao negócio.
• Superior Completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas, RH Estratégico ou Liderança (desejável);
• Experiência sólida como HRBP ou Gerente de Recursos Humanos, preferencialmente no varejo;
• Experiência em gestão de times de RH (BP regionais, generalistas ou coordenadores);
• Vivência em atuação próxima a lideranças operacionais e executivas.