Ассистент профессора инженерного менеджмента c уклоном на

About The Role

Школа инженерии и цифровых наук Назарбаев Университета ищет динамичную личность на должность Ассистент профессора инженерного менеджмента c уклоном на управление поставками и операционного менеджмента. Эта роль идеальна для кандидатов, увлеченных формированием будущего инженерно-управленческого образования и проведением новаторских исследований в области управления поставками, логистикой, производства и управления запасами.

Ключевые обязанности

Разработка и преподавание курсов для студентов и аспирантов по управлению поставками и операционного менеджмента.
Участвовать в высококачественной исследовательской деятельности и публикациях ведущих журналов.
Руководить студенческими проектами и исследованиями, помогая им интегрировать теории управления поставками и практические приложения.
Вносить вклад в разработку учебной программы инженерного менеджмента.
Сотрудничать с отраслевыми партнерами, чтобы преодолеть разрыв между академическими исследованиями и реальными проблемами управления поставок и логистикой.

PhD в области инженерного менеджмента, управления поставками, операционного менеджмента или в смежных областях.
Продемонстрированные выдающиеся достижения в исследованиях с публикациями в признанных журналах.
Опыт преподавания и наставничества на университетском уровне.
Профессиональная сертификация в CSCP, CPIM, CLTD, CPSM или смежных областях крайне желательна.
Сильные коммуникативные навыки и свободное владение английским языком.

Что мы предлагаем

Конкурентная заработная плата и преподавательская нагрузка из 2 курсов в семестр.
Достаточное время на исследования
Гранты на начальные исследования и другие конкурентные возможности финансирования исследований.
Выборочное финансирование конференций и поездок
Международное медицинское страхование
Пособия для иностранцев (бесплатное жилье, поездки домой (два раза в год), пособие на образование ребенка, помощь в покрытии расходов на переезд, включая авиабилеты для назначенного лица и иждивенцев)
Оплачиваемый отпуск на родину продолжительностью 56 дней в году.
Первоначальное назначение осуществляется на 3-летний контракт с возможностью продления, а последующие назначения могут быть 5-летними/3-летними с возможностью продления при условии ежегодной оценки результатов работы.

Необходимые документы

Порядок подачи заявок: Кандидаты должны представить следующие документы в электронном виде (в формате MS Word или PDF)

Сопроводительное письмо с указанием названия занимаемой должности.
Подробное резюме с публикациями.
Имена и контактные данные трех лиц, которые могут предоставить рекомендации.
Философия преподавания, включая оценку преподавания.
Образцы курсов обучения.
Краткое изложение прошлых и текущих исследований с указанием результатов.

Рассмотрение заявок начнется немедленно и продолжится до заполнения вакансии.
Назарбаев Университет является работодателем, который предоставляет равные возможности. Мы ценим разнообразие и стремимся создать отличительную среду для всех сотрудников.
По любым вопросам, связанным с заявкой, обращайтесь к директору программ инженерного менеджмента профессору Маризе Цакалеру по эл.почте: [email hidden]