ODGOJITELJ/ICA PREDŠKOLSKE DJECE
DJEČJI VRTIĆ JOSIPDOL · Croatia
About The Role
- DJEČJI VRTIĆ JOSIPDOL
- Karlovačka 17b
47303 Josipdol
KLASA:112-03/26-01/06
URBROJ:2133-80-01-26-01
U Josipdolu, 10.9.2026.
Temeljem Odluke Upravnog vijeća Dječjeg vrtića Josipdol (KLASA:601-05/26-01/08, URBROJ: 2133-80-03-26-06), sa 11. sjednice održane 28.8.2026. u skladu s člankom 26. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07 i 94/13, 98/19, 57/22, 101/23, 145/23, 145/24, 146/25, 22/26),) DJEČJI VRTIĆ JOSIPDOL objavljuje:
NATJEČAJ ZA ZASNIVANJE RADNOG ODNOSA
ODGOJITELJ/ICA PREDŠKOLSKE DJECE
jedan izvršitelja/ica, na određeno nepuno radno vrijeme, 16 sati tjedno – kraći program predškole
Uvjeti za radno mjesto: Kandidati moraju ispunjavati uvjete iz Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN br.10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22, 101/23, 145/23, 145/24, 146/25, 22/26), Pravilnika o vrsti stručne spreme stručnih djelatnika te vrsti i stupnju stručne spreme ostalih djelatnika u dječjem vrtiću (NN 145/24).
Na natječaj kandidat mora priložiti sljedeće dokumente
- vlastoručno potpisana zamolba koja sadrži: ime i prezime, adresu stanovanja, kontakt broj, adresu elektroničke pošte,
- životopis,
- dokaz o stečenoj stručnoj spremi,
- dokaz o državljanstvu,
- uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak za neko od kaznenih djela navedenih u članku 25. st. 2. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju, ne starije od mjesec dana od dana objave natječaja,
- uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi prekršajni postupak za neko od prekršajnih djela navedenih u članku 25. st. 4. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju, ne starije od mjesec dana od dana objave natječaja,
- uvjerenje nadležnog suda da protiv kandidata nisu izrečene mjere žurnog izdvajanja djeteta iz obitelji ili mjere za zaštitu osobnih prava i dobrobiti djeteta u nadležnosti suda navedenih u čl. 25. st. 10. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju, ne starije od mjesec dana od dana objave natječaja
- dokaz o radno-pravnom statusu /elektronički zapis sa HZMO, ne starije od mjesec dana od dana objave natječaja.
Na natječaj se mogu javiti osobe oba spola.
Kandidati koji prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti, moraju se u prijavi pozvati na to pravo, odnosno uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
- Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19, 84/21, 156/23) uz prijavu na natječaj dužni su priložiti, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta i sve potrebne dokaze dostupne na poveznici:
<https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf>
- Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju iz članka 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 02/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19), uz ostale dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta, dužni su priložiti i odgovarajuće dokaze o ostvarivanju prava prednosti, kao i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo te dokaz o tome na koji način je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca. Da bi kandidat ostvario pravo prednosti pri zapošljavanju, osoba iz članka 48. stavaka 1. – 2. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (Narodne novine, broj 84/21) koji u trenutku podnošenja prijave ispunjava uvjete za ostvarivanje toga prava dužni su uz prijavu na natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta iz natječaja te ovisno o kategoriji koja se poziva na prednost pri zapošljavanju priložiti sve potrebne dokaze dostupne na poveznici ministarstva hrvatskih branitelja <https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843>
- Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/ 13, 152/ 14, 39/18, 32/20) uz prijavu na natječaj dužni su, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom.
Prijavom na natječaj kandidati su izričito suglasni da Dječji vrtić Josipdol može prikupljati, koristiti i dalje obrađivati podatke u svrhu provedbe natječajnog postupka sukladno odredbama Opće uredbe o zaštiti podataka i Zakona o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (Narodne novine 42/18). Sukladno odredbama Uredbe (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27. travnja 2016. godine o zaštiti pojedinaca u svezi s obradom osobnih podataka i slobodnog kretanja takvih podatka, svi dokumenti dostavljeni na natječaj poslani su slobodnom voljom kandidata te se smatra da je kandidat dao privolu za obradu svih podataka, a koji će se obrađivati isključivo u svrhu provođenja natječajnog postupka.
Prijave koje nisu u skladu s ovim natječajem, odnosno: nepravodobne, nepotpune, nepotpisane i primljene elektronskim putem, neće se razmatrati.
Prijave na natječaj s obveznom dokumentacijom dostavljaju se u zatvorenoj omotnici osobno ili poštom na adresu: Dječji vrtić Josipdol, Karlovačka 17 b, 47303 Josipdol, uz obveznu naznaku: „Za natječaj — jedan izvršitelja/ica, na određeno nepuno radno vrijeme, 16 sati tjedno-rad u predškoli.
O rezultatima provedenog natječaja kandidati će biti obaviješteni u zakonskom roku putem mrežne stranice vrtića <https://dv-josipdol.hr/> .
Dječji vrtić Josipdol zadržava pravo poništiti natječaj odnosno pravo ne odabrati niti jednog kandidata, bez obveze obrazlaganja svoje odluke i bez ikakve odgovornosti prema kandidatima.
Dostavljena dokumentacija neće se vraćati, osim ako se dostavi dokument u originalu kojim se dokazuje ostvarivanje prava prednosti. Povrat jednog ili više dokumenata može zatražiti kandidat koji nije izabran, pisanim zahtjevom ili osobnim dolaskom u ustanovu.
Rok za podnošenje prijava na natječaj je osam (8) dana od dana objave natječaja.
Natječaj je otvoren od 10.9.2026. – 18.9.2026. godine. Zamolbu za prijem u radni odnos s dokazima o ispunjavanju uvjeta dostaviti zaključno s danom 18.9.2026. godine.
Natječaj je objavljen na mrežnim stranicama i oglasnoj ploči Hrvatskog zavoda za zapošljavanje te mrežnim stranicama i oglasnoj ploči Dječjeg vrtića Josipdol dana 10.9.2026. godine.
Dječji vrtić Josipdol, Upravno vijeće
Similar roles you might like
See all →This is an external listing. JobSpring does not represent or verify the employer. Report this listing
