assistant·e hôte·sse d'accueil - fashion week paris f/h

Rejoignez ba&sh, une marque de mode française en pleine expansion. En tant qu'hôte·sse d'accueil, vous serez le premier point de contact pour nos visiteurs, clients et fournisseurs. Vous gérerez le standard téléphonique, la logistique quotidienne et l'intendance du siège. Vous participerez également à l'organisation d'événements internes et externes, et contribuerez à notre démarche RSE. Ce stage est une excellente opportunité pour ceux qui souhaitent débuter une carrière dans le secteur de la mode.

• Accueillir, orienter et accompagner les visiteurs, clients et fournisseurs, en respectant l'image de la maison.
• Gérer le standard téléphonique, assurer une communication fluide entre les différents services.
• Administrer la logistique quotidienne, gérer le courrier, coordonner avec les coursiers, suivre les réservations.

**Vous vous reconnaissez dans ce parcours** **:**

• Formation en administration ou gestion
• Appétence pour le secteur de la mode
• Première expérience sur un poste similaire en accueil dans une entreprise
• **Disponibilité pour un stage conventionné du 14 septembre 2026 au 7 octobre 2026 minimum**

**Vous vous démarquez pour votre** **:**

• Proactivité, rigueur et organisation
• Sens de l’accueil et du service et esprit solaire
• Très bonne élocution et excellent relationnel

**Vous maitrisez** **:**

• Excel et Outlook Power Point
• La maitrise d’un standard téléphonique
• L’anglais

• ba&sh considère ses stagiaires comme des membres à part entière de ses équipes.
• **Nous vous offrons :**

• Titres-restaurant via Swile
• Remises préférentielles sur nos collections
• Prise en charge de 50% de votre abonnement de transport ou indemnisation de vos trajets en vélo
• Des évènements d’entreprise toute l’année
• Cours de Yoga, Pilates et Fitness hebdomadaires
• Accès au réseau ba&sh Alumni

ba&sh n’attend plus que vous !

Chez ba&sh, nous croyons que la diversité est une force. Nous nous engageons à la cultiver sous toutes ses formes (genres, âges, nationalités, cultures, croyances religieuses, orientations affectives, …).

En tant qu'employeur qui positionne l’égalité des chances au cœur de son système de valeurs, nous accueillons et considérons l'ensemble des candidatures qualifiées et compétentes, sans distinction.

Nous nous engageons à avancer vers un ba&sh toujours plus inclusif, où chaque collaborateur développe un fort sentiment d’appartenance.