Haustechniker / Elektriker (m/w/d) - Vollzeit / Teilzeit

Als Haustechniker (m/w/d) sind Sie vor Ort in unserem Großmarkt verantwortlich für die Wartung und Instandhaltung des Gebäudes, sämtlicher (sicherheits-) technischen Anlagen und Betriebsmittel.

Die Stelle ist in Vollzeit oder in Teilzeit zu besetzen.

• Instandhaltung und Wartung: Sie stellen eigenständig die betriebliche Verfügbarkeit aller technischen Anlagen sicher und gewährleisten die Betriebssicherheit. Darüber hinaus verantworten Sie die Organisation und Überwachung der Instandhaltung und Wartung sämtlicher technischer Anlagen. Dazu gehören die Bereiche Sanitär, Heizung, Klima/Kälte, Starkstrom, Sicherheitstechnik und Gebäudeleittechnik.
• Reparaturen und Störungen: Sie sorgen für einen sicheren und effizienten Gebäudebetrieb, indem Sie Störungen beheben und schnell auf technische Notfälle reagieren, auch mit der Unterstützung durch externe Fachfirmen.
• Auftragsabwicklung und Dokumentation: Für kleinere Reparaturen und technische Notfälle holen Sie Angebote ein und koordinieren einen reibungslosen Ablauf der Einsätze externer Fachfirmen vor Ort. Die notwendige Dokumentation von Wartungen und Reparaturen liegt dabei in Ihrer Hand.
• Sonderaufgaben: Sie übernehmen für den Standort die Funktion des Brandschutz- und Sicherheitsbeauftragten sowie der bestellten Elektrofachkraft und nehmen auch an der Rufbereitschaft für den Standort teil.
• Ausbildung: Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik mit. Zum Beispiel als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d), Elektriker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben bereits Erfahrung in der Bedienung und Steuerung von technischen Anlagen und kennen die einschlägigen Vorschriften und Sicherheitsstandards (wie z.B. VDE, DGUV 3, etc.).
• Teamplayer: Sie arbeiten gerne eigenständig und eigenverantwortlich und unterstützen Ihre Kolleg*Innen vor Ort schnell und unkompliziert, wenn Ihre Hilfe benötigt wird.
• Faire Arbeitsbedingungen eines tarifgebundenen Unternehmens
• 30 Tage Urlaub
• Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie tarifliche Zuschläge
• Planbare Arbeitszeiten in einer 5-Tage Woche
• Attraktive Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge inkl. Arbeitgeberzuschuss
• Monatlicher Verpflegungszuschuss (für Tarifmitarbeitende)
• Mitarbeiterrabatte in unseren METRO Märkten sowie weitere Vergünstigungen in unserem Partnernetzwerk „Corporate Benefits“
• Kostenlose Versorgung durch Kaffee und Wasser 
• Gute Entwicklungsmöglichkeiten dank eines individuellen Trainingsangebotes
• Regelmäßige Feedbackgespräche in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld