(Senior) Beteiligungscontroller (m/w/d)

• Modernes und stetig wachsendes Unternehmen in einer sicheren Branche
• Flache Hierarchien

Firmenprofil

International aufgestellte Unternehmensgruppe mit zahlreichen Gesellschaften und einem klaren Wachstumskurs.Das Unternehmen verbindet langfristige Stabilität mit einer dynamischen M&A- und Internationalisierungsstrategie und bietet ein vielseitiges Finance-Umfeld mit hoher Eigenverantwortung, internationaler Zusammenarbeit und direktem Kontakt zur Geschäftsführung.

Aufgabengebiet

• Business Partner für ausgewählte Tochtergesellschaften im In- und Ausland
• Ansprechpartner für Controlling- und Bilanzierungsfragen der Beteiligungen
• Steuerung und Weiterentwicklung des Beteiligungscontrollings
• Unterstützung bei Budget, Projektionen und Mittelfristplanung
• Aufbau und Weiterentwicklung von Controllingsystemen und spezifischen Kennzahlen
• Integration neu erworbener Unternehmen
• Erstellung betriebswirtschaftlicher Auswertungen, Ad-hoc-Analysen und Handlungsempfehlungen für die Geschäftsführung
• Ansprechpartner für Geschäftsführer und Führungskräfte in finanzwirtschaftlichen Fragestellungen
• Mitwirkung bei Marktdatenanalysen, Risikoreporting, Nachhaltigkeitsreporting und Due-Diligence-Projekten

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Studium der BWL mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling und/oder Rechnungswesen
• Fundierte Kenntnisse in der Analyse von Bilanz, GuV und Cashflow
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrung mit SAP und weiteren ERP-Systemen
• Ausgeprägte Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen
• Hohe Eigenverantwortung sowie Interesse an fachlicher Weiterentwicklung
• Strukturierte, pragmatische und qualitätsbewusste Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit internationalen Gesellschaften
• Vergütungspaket
• Attraktive, marktgerechte Vergütung
• Verantwortungsvolle Position mit direktem Kontakt zu Geschäftsführungen

Internationales Arbeitsumfeld

• Hoher Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
• Vielseitiges Aufgabenspektrum mit M&A- und Beteiligungsbezug
• Fachliche Weiterentwicklung on-the-job
• Zusammenarbeit mit internationalen Tochtergesellschaften