Empfangsmitarbeiter/in (Hotel)

Ihre Aufgaben

• Assistenz und Vertretung des Front Office Managers (m/w/d)
• Unterstützung des Front Office Teams bei den täglichen Rezeptions-Schichten und aller Rezeptionsaufgaben
• Mitverantwortung für die Sicherstellung eines reibungslosen Arbeitsablaufes am Front Office
• zentraler Ansprechpartner_innen für Gästewünsche
• professionelle Bearbeitung von Gästereklamationen
• Mitarbeit bei Führung, Motivation, Schulung und Einsatz der Mitarbeiter (m/w/d) und Auszubildenden (m/w/d)
• Mitarbeit bei der Aufstellung des wöchentlichen Dienstplanes und des Urlaubsplanes
• Bei Bedarf Mitarbeit bei Manager on Duty Diensten

Ihr Profil

• eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie
• Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
• Profunde Kenntnisse der MS Office Programme (Opera Kenntnisse von Vorteil)
• Deutsch- und Englischkenntnisse (jede weitere Sprache ist von Vorteil).
• Teamfähigkeit, Organisationsgeschick sowie ein sicheres und freundliches Auftreten
• Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit

Ihre Vorteile auf einen Blick

• Attraktive Mitarbeiter_innenrate in unseren Hotels
• Inhouse - Experience nach Ende der Probezeit (kostenlose Übernachtung inklusive Begleitung und inkl. Abendessen in unserem Restaurant)
• Corporate Benefits & vergünstigte Online-Einkaufmöglichkeiten
• Großes Weiterbildungsangebot, z.B. durch unsere eLearning Plattform
• Weihnachts- & Urlaubsgeld
• kostenlose Verpflegung
• kostenlose Reinigung der Uniform sowie vergünstigte Preise für Reinigung der Privatkleidung
• kostenlose Sportangebote
• ein Arbeitsplatz an dem Sie Ihrer Kreativität freien Lauf lassen können
• ein abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld
• flexible Arbeitszeiten

Kontakt

Wir begrüßen Bewerbungen von allen qualifizierten Kandidat*innen unabhängig von Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuellen Orientierung, nationalen Herkunft, Alter oder Behinderung.

Das Vollzeit-Mindestbruttogehalt für diese Position beträgt laut gesetzlichem Kollektivvertrag € 2.492,00 pro Monat. Die Höhe der tatsächlichen Überzahlung richtet sich nach den Qualifikationen des Bewerbers (m/w/d).

Gewinnen Sie einen Eindruck vom Steigenberger Icon Herrenhof und finden Sie uns auf unserer Buchungsseite.

Ihr Ansprechpartner für diese Position

Monika Steiner-Heinrich

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BITTE BEACHTEN SIE, DASS WIR KEINE_N BEWERBER_IN UNANGEMELDET PERSÖNLICH EMPFANGEN
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