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Agente Adjunto Curicó

HR BURÔ · Curicó, Maule, Chile

Imported listingfull-time3 days ago

About The Role

Importante empresa del rubro financiero / servicios busca incorporar a su equipo a un/a Agente Sucursal , quien tendrá la misión de gestionar integralmente la operación comercial, operacional y administrativa de la sucursal a su cargo, liderando al equipo de trabajo para asegurar el cumplimiento de las metas comerciales, los estándares de servicio, la continuidad operacional y la correcta ejecución de los procesos, contribuyendo al crecimiento de la unidad y al cumplimiento de los objetivos definidos por la organización.

Principales Funciones

  • Implementar y controlar la ejecución del plan comercial y operacional de la sucursal, asegurando el cumplimiento de las metas de ventas, afiliación, productos y servicios.
  • Monitorear los indicadores comerciales, financieros y operacionales de la sucursal, implementando acciones correctivas frente a desviaciones.
  • Liderar y coordinar al equipo de la sucursal, promoviendo el cumplimiento de metas, el desarrollo de capacidades y la correcta ejecución de los procesos y estándares de servicio.
  • Gestionar acciones comerciales y de relacionamiento con clientes, empresas e instituciones del ámbito local, fortaleciendo la afiliación, fidelización y comercialización de productos.
  • Controlar la correcta ejecución de los procesos administrativos, operacionales, de seguridad, custodia de valores y cumplimiento normativo de la sucursal.
  • Gestionar la atención de clientes y resolver reclamos o requerimientos, resguardando los estándares de servicio y la experiencia del usuario.

Formación y Experiencia

  • Profesionales titulados/as de Ingeniería Comercial, Administración de Empresas o carreras afines.
  • Mínimo 5 años de experiencia liderando equipos comerciales y operacionales en instituciones financieras, cajas de compensación, banca, seguros o industrias de servicios.
  • Experiencia demostrable en administración de sucursales, cumplimiento de metas comerciales y gestión de equipos de venta en terreno.
  • Conocimientos en administración de personas, desarrollo de negocios territoriales, gestión de carteras de clientes y rentabilidad de sucursales.
  • Manejo de herramientas Office a nivel intermedio.
  • Deseable capacidad de negociación, resolución de conflictos, liderazgo y adaptabilidad al cambio.

En HR Burô estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, sin distinción de género, orientación se xual, discapacidad, nacionalidad, raza, religión o edad. Creemos en la diversidad y la inclusión como pilares fundamentales para el desarrollo profesional y organizacional.

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