Pracownik socjalny

Zakres obowiązków: Zgodnie z art.119 Ustawy z dnia 12 marca 2004r. o pomocy społecznej <m.in> .: świadczenie pracy socjalnej, przeprowadzanie rodzinnych wywiadów środowiskowych; dokonywanie analizy, diagnozy i oceny zjawisk indywidualnych i społecznych, a także formułowanie opinii w zakresie zapotrzebowania na świadczenia z pomocy społecznej oraz kwalifikowanie do uzyskania tych świadczeń;
Udzielanie informacji, wskazówek, porad i pomocy w zakresie rozwiązywania spraw życiowych osobom, rodzinom, grupom i społecznościom, które dzięki tej pomocy będą zdolne samodzielnie rozwiązywać problemy będące przyczyną ich trudnej sytuacji lub zaspokajać niezbędne potrzeby życiowe;
Kompletowanie i prowadzenie dokumentacji wymaganej do przyznania świadczeń pomocy społecznej;
Realizacja obowiązków związanych ze wszczęciem procedury Niebieskiej Karty.
Wymagania:

• wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne
• inne zawody: Pracownik socjalny - konieczne
• pozostałe: umiejętność analizy problemu i poprawnego wyciągania wniosków , umiejętność pracy w zespole ; umiejętność pracy pod presją czasu, odporność na stres, odpowiedzialność, samodzielność, rzetelność i zaangażowanie , obsługa komputera pakietu S Office, obsługa POMOST. Preferowane doświadczenie na stanowisku pracownika socjalnego

Sposób aplikowania:

• bezpośrednio do pracodawcy
• wymagane dokumenty: Dokumenty aplikacyjne
• języki aplikowania: polski

Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE