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Architecte Chef de projet - Data Centers

Artelia · Choisy-le-Roi, IDF, France

Food & Beverage / RestaurantsExternal listingfull-timeabout 5 hours ago

About The Role

Agence d’architecture basée à Choisy le Roi gérant des projets en maîtrise d’œuvre, nous recherchons un Architecte / Chef de projet expérimenté pour piloter des projets de data centers.

Vos missions 

  • Gérer les projets de data centers de leur conception initiale jusqu’à leur mise en œuvre  
  • Collaborer avec des équipes interfonctionnelles, notamment les équipes d’ingénierie, d’exploitation, de sécurité et les parties prenantes métier  
  • Veiller à ce que toutes les solutions de data center soient conformes aux normes du secteur, aux protocoles de sécurité et aux exigences réglementaires
  • Réaliser des études de faisabilité, des analyses coûts-avantages et des évaluations des risques pour les initiatives proposées en matière de data centers
  • Optimiser les performances des data centers, leur efficacité énergétique et les stratégies de planification des capacités   
  • Encadrer et guider les architectes juniors et le personnel technique sur les meilleures pratiques du secteur et les technologies émergentes
  • Suivre l’avancement des projets, les indicateurs techniques et les indicateurs clés de performance, et en rendre compte à la direction

Vos atouts  

  • De formation Architecte DE, DPLG ou HMONP, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience en études et suivi de réalisation de projets, dont une part significative acquise sur des projets de data centers
  • Aptitudes comportementales : rigoureux, autonome
  • Anglais courant

Nous vous offrons

  • Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité
  • Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 14 jours RTT, 25 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
  • Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement

  • Echange téléphonique RH
  • Entretien avec un manager opérationnel
  • Entretien avec un recruteur

#LI-OI1

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