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Data Governance Collibra Expert

knowmadmood · Las Rozas de Madrid, Spain

Data Science / AI / Machine LearningRemoteExternal listingfull-time5 days ago

About The Role

We are knowmad mood! Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento. Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto. Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza. Queremos ampliar nuestro equipo con un Data Governance experto en Collibra ¿Qué es lo que valoramos? - Collibra Data Intelligence Platform -Modelo Operativo de Collibra (Collibra Operating Model) -Configuración de workflows y procesos de gobierno -APIs de Collibra (REST, GraphQL y Java) -Collibra EDGE Connectors -Herramienta CLI de Collibra -Funcionalidades de Collibra: Data Catalog, Data Lineage, Data Notebook, Data Products -(Valorable) Collibra AI Command Center / AI Governance -Configuración de plataformas SaaS -Gestión de usuarios y roles -Definición de workflows de gobierno -Soporte de pruebas y UAT (User Acceptance Testing) -Gestión de releases (CI/CD) -Gestión de stakeholders - Inglés fluido ¿Cuáles serían tus funciones? -Configurar, mejorar y operar las capacidades de Collibra que dan soporte a: -Productos de Datos (Data Products) -Glosarios de Negocio (Business Glossaries) -Procesos de Gobierno del Dato -Términos de Compartición de Datos (Data Sharing Terms) -Gestión de accesos -Gestión de metadatos -Linaje de datos (Data Lineage) Trabajará estrechamente con las áreas de negocio, responsables de dominios de datos (Data Domain Owners), Product Owners, arquitectos y equipos de desarrollo para transformar requisitos de gobierno del dato y de negocio en soluciones escalables sobre Collibra. -Además, garantizará la alineación con los estándares corporativos de gobierno del dato y las mejores prácticas de gestión de plataformas (CI/CD). También participará en: -Gestión de releases de la plataforma SaaS -Gestión de configuraciones -Diseño de workflows -Definición de integraciones -Pruebas y validaciones -Adopción de usuarios -Iniciativas de mejora continua Además, valoraremos muy positivamente si tienes experiencia y/o conocimientos en: • Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI, Dataverse) y desarrollo de soluciones de automatización sin código o con bajo código. • Certificaciones en UiPath • Certificación en Azure y conocimiento en arquitecturas basadas en la nube. • Experiencia con tecnologías emergentes de IA y Machine Learning. • Conocimiento en herramientas de Data Science y modelado de datos. • Experiencia en metodologías ágiles de desarrollo. Y con nosotros podrás disfrutar de: ✅Contrato Indefinido ✅ 100% REMOTO ✅Formación interna y acceso a certificaciones ♻Consulta nuestro calendario aquí: <https://www.knowmadmood.com/es/talento/formacion> ✅Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante) ✅Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo ¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra! ✅¡Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más! ✅ 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto) ✅ Horario: 8.30 a 18h ( flexible) L-J y V 8 a 15h e Intensiva de Verano Julio y Agosto de 8 a 15h Para estar al corriente de nuestras novedades síguenos aquí -> knowmad mood En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.

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