Analista de Programas Comerciales e Incentivos – Sector Automoción (temporal)

Buscamos incorporar un/a profesional para dar soporte a la gestión de programas comerciales, incentivos y comunicaciones dirigidas a la red de concesionarios de una empresa del sector automoción.

Principales responsabilidades

• Gestionar comunicaciones, boletines y campañas dirigidas a la red de concesionarios.
• Atender consultas e incidencias, realizando el seguimiento hasta su resolución.
• Coordinar programas comerciales, incentivos de ventas y campañas de cierre de mes.
• Revisar objetivos, resultados de ventas, márgenes variables y pagos a concesionarios.
• Controlar procesos de facturación, conciliación, ajustes e incidencias relacionadas con pagos.
• Elaborar informes, análisis comparativos y presentaciones para la dirección.
• Coordinarse con los departamentos de Ventas, Marketing, Finanzas, Auditoría y Operaciones.
• Mantener actualizados los sistemas, registros, portales y herramientas de seguimiento.
• Dar soporte a la red de concesionarios y a los responsables de zona y distrito.
• Formación superior en ADE, Economía, Marketing, Finanzas, Gestión Comercial o similar.
• Experiencia en administración comercial, gestión de incentivos, control de pagos o soporte a redes comerciales.
• Valorable experiencia en automoción, concesionarios o empresas con redes de distribución.
• Nivel avanzado de Excel y buen manejo de PowerPoint.
• Experiencia trabajando con CRM, plataformas de gestión, portales comerciales o sistemas de reporting.
• Conocimientos de facturación, conciliación de pagos y gestión de incidencias.
• Capacidad analítica, organización y atención al detalle.
• Buenas habilidades de comunicación y coordinación con distintos interlocutores.
• Orientación al cliente interno, resolución de problemas y trabajo en equipo.

Se ofrece

• Incorporación a una compañía del sector automoción.
• Participación en proyectos comerciales y de gestión de redes de concesionarios.
• Entorno profesional y multidisciplinar.
• Condiciones laborales acordes con la experiencia y conocimientos aportados.

MSX es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades y alienta positivamente las solicitudes de candidatos debidamente cualificados y elegibles, independientemente de su sexo, raza, discapacidad, edad, orientación sexual, cambio de sexo, religión o creencias, estado civil, embarazo o maternidad. Como usuarios del programa de confianza en la discapacidad, garantizamos entrevistar a todos los candidatos discapacitados que cumplan los criterios mínimos para la vacante.