Responsabile data entry

Posizione: Responsabile data entry

Luogo: Perugia

Descrizione dell’azienda: Azienda operante nel settore dell’allevamento bestiame, impegnata nella gestione e commercializzazione di prodotti e servizi per la zootecnia, per ampliare il proprio organico, cerca un/a Responsabile Data Entry, una figura chiave per garantire l’accuratezza e l’organizzazione delle informazioni aziendali.

Mansioni principali

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• Inserimento, aggiornamento e gestione dei dati aziendali nei sistemi informatici.
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• Controllo dell’accuratezza delle informazioni registrate e correzione di eventuali discrepanze.
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• Organizzazione e archiviazione della documentazione amministrativa e operativa.
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• Coordinazione con i vari reparti aziendali per garantire la correttezza dei dati.
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• Elaborazione di report e analisi basate sui dati raccolti.
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• Supporto nella gestione e implementazione di strumenti digitali per il trattamento dei dati.
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• Ottimizzazione dei processi di data entry per migliorare l’efficienza e la produttività aziendale.

Requisiti richiesti

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• Diploma di scuola superiore o titolo di studio equivalente.
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• Ottime capacità comunicative e relazionali.
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• Precisione, organizzazione e attitudine al problem solving.
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• Gestione ordinata dei flussi operativi.
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• Attitudine positiva e capacità di lavorare sotto pressione.
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• Precisione, affidabilità e capacità di organizzare il lavoro in autonomia.
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• Disponibilità a lavorare su turni e in orari flessibili.
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• Flessibilità e capacità di lavorare in un contesto dinamico.
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• Buona conoscenza degli strumenti informatici e degli strumenti digitali.
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• Propensione alla collaborazione e capacità di gestione autonoma delle attività.

Offerta contrattuale

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• Contratto a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione a tempo indeterminato
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• Orario full-time, da definire in base alle esigenze aziendali
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• Retribuzione competitiva, commisurata alla crescita professionale
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• Opportunità di entrare in un settore in continua evoluzione, dove ogni giorno porta nuove sfide e soddisfazioni
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• Formazione continua e crescita professionale all'interno dell'azienda.
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• Ambiente di lavoro giovane, stimolante, dinamico, professionale, e orientato alla crescita
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• Garantite pari opportunità e valutazione di ogni candidatura nel rispetto della diversità