Dirección Administrativa y Financiera
HUMAN ONE · Medellín, Antioquia, Colombia
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Ofertas de empleo Dirección Administrativa y Financiera
Acerca del puesto Dirección Administrativa y Financiera
Reconocida institución con más de 60 años de trayectoria, especializada en la atención integral de personas con neurodiversidad, busca un(a) Director(a) Administrativo(a) y Financiero(a) que lidere la estrategia administrativa, financiera y organizacional, contribuyendo al cumplimiento de una misión que transforma vidas a través del desarrollo humano y la inclusión.
Buscamos un líder estratégico con alta capacidad analítica y visión sistémica, capaz de integrar personas, procesos y recursos para garantizar la sostenibilidad de la organización. Será un actor clave en la articulación entre áreas, acompañando a la gerencia y al equipo directivo en la toma de decisiones y en la construcción de una cultura centrada en las personas, el servicio y el logro de resultados.
¿Qué ofrecemos?
Contrato a término indefinido
Salario entre $7.000.000 y $9.000.000
Ubicación Itagüí
Participación en la estrategia organizacional
Ambiente laboral con alto enfoque humano y colaborativo
Rol de liderazgo con impacto transversal en toda la institución
Perfil y requisitos
Profesional en Administración, Finanzas, Contaduría, Ingeniería o carreras afines
Experiencia liderando áreas administrativas, financieras y de soporte organizacional
Conocimiento en finanzas, presupuestos, contratación, gestión humana y procesos administrativos
Deseable conocimiento en normatividad laboral, contractual y aspectos jurídicos
Alta capacidad de relacionamiento, inteligencia emocional y liderazgo integrador
Principales responsabilidades
Liderar la estrategia administrativa y financiera de la organización
Garantizar la sostenibilidad financiera y el adecuado uso de los recursos institucionales
Coordinar procesos de contratación, gestión humana, contabilidad, infraestructura y servicios administrativos
Acompañar a la gerencia en la definición y ejecución de la estrategia organizacional
Articular el trabajo entre las diferentes áreas para asegurar el cumplimiento de objetivos institucionales
Liderar indicadores, presupuestos, análisis financieros y presentación de resultados
Gestionar situaciones administrativas, contractuales, legales y operativas de alto impacto
Fortalecer una cultura organizacional alineada con el propósito, el bienestar y el desarrollo humano
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