About The Role

Was wir bieten

Bei Evonik sind Sie Teil eines weltweit aktiven Chemieunternehmen und arbeiten an den Schnittstellen der wichtigsten Technologien und Industrien. Ob gesunde Ernährung, klimaschonende Mobilität oder grüne Energie – unsere Produkte verbessern das Leben der Menschen, heute und morgen.

Nach unserer Überzeugung entsteht Erfolg nicht im Alleingang, sondern durch Ideenvielfalt und Teamarbeit. Ob Naturwissenschaften oder Ingenieurwesen, Berufseinstieg oder mit Berufserfahrung, ob im Geschäft, in der Produktion oder in welchem Bereich wir auch arbeiten – wir motivieren uns gegenseitig, egal wie groß die Herausforderung auch sein mag. Seien Sie dabei, seien Sie „Part of Something Special.“!

Informieren Sie sich gerne über unsere vielfältigen Benefits

https://www.evonik.com/de/karriere/warum.html

Hier erfahren Sie mehr über Evonik direkt von unseren Mitarbeitern

Unser Team

Verantwortlichkeiten

Anfahren, Fahren und Abfahren aller Energieanlagen, Havariesysteme und der biologischen Abwasserreinigungsanlage
Führung der Betriebsrapporte
Abwicklung und Protokollierung der vorgeschriebenen Analysen
Durchführung von regelmäßigen Kontrollrundgängen
Vorbereitung der Anlagen für Reparaturen nach Angaben des Vorgesetzten
Mithilfe bei Reparaturen bzw. selbstständige Durchführung von Kleinreparaturen

Anforderungen

Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Chemikanten oder vergleichbare technische/ handwerkliche Ausbildung
Weiterbildung zum Kesselwärter oder Kraftwerker von Vorteil
Kenntnisse im Umgang mit EDV-Standardprogrammen und Prozessleitsystemen
Bereitschaft zu flexiblem Einsatz an verschiedenen Energieanlagen
Ausgeprägtes Sicherheits- und Umweltbewusstsein sowie eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise innerhalb eines Teams

Your Application

To ensure that your application is proceeded as quickly as possible and to protect the environment, please apply online via our careers portal . Further information about Evonik as Employer can be found at www.evonik.com/en/careers.html .

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