About The Role

Institut for Biokemi og Molekylær Biologi, Syddansk Universitet i Odense, søger en dygtig, engageret og ansvarsbevidst AC-TAP. Stillingen er tidsbegrænset til 1 år med ønsket tiltrædelse den 1. oktober 2026 eller hurtigst muligt derefter.

Medarbejderen vil indgå i en dynamisk forskningsgruppe på ca. 15 personer, som forsker i de molekylære og cellulære mekanismer i forbindelse med posttranskriptionel processering. Vores fokus er specielt orienteret omkring aberrant præ-mRNA splicing som sygdomsmekanisme i forbindelse med arvelige og genetisk betingede sygdomme, samt udvikling af ny RNA- præcisionsmedicinske behandlinger.

Medarbejderen skal deltage i forskningsprojekter, sikre udvikling og implementering af nye avancerede laboratorieteknikker, deltage i begrænset omfang i instituttets undervisning, medvirke i vejledning af studerende samt vejlede og modtage gæster og nye medarbejdere i laboratoriet. Medarbejderen skal arbejde med projekter inden for RNA-biologi og innovation, specielt med henblik på udvikling af nye RNA præcisionsmedicin behandlinger.

Kvalifikationer: Ph.D. i biokemi, molekylær biologi, cellebiologi, biomedicin eller tilsvarende uddannelse. Der kræves dokumenteret erfaring med molekylærbiologiske arbejdsteknikker, herunder specielt dyrkning af pattedyrsceller, RNA-affinitetsoprensning, samt manipulation af splicing ved brug af antisense teknikker og små molekyler. Erfaring med teknikker til Next Generation Sequencing af RNA, samt indgående kendskab til arbejde med splice switching oligonucleotides (SSOs), samt RNA in vitro teknikker, herunder affinitetsoprensning af RNA-bindende proteiner er et krav. Da gruppen har mange internationale samarbejdspartnere, samt udenlandske studerende og gæsteforskere kræves der gode engelsk-kundskaber både skriftligt og mundtligt.

Yderligere oplysning kan fås ved henvendelse til professor Brage Storstein Andresen (e-mail: [email hidden] ; tlf. 2047 2413).

Ansættelse finder sted i henhold til overenskomst mellem Finansministeriet og AC.

Løn fastsættes i henhold til gældende overenskomst og på baggrund af objektive og kønsneutrale kriterier, herunder stillingens indhold, ansvar og krav til kvalifikationer.

Du har som ansøger ret til information om startløn og lønspænd for stillingen. Disse oplysninger kan fås i forbindelse med rekrutteringsprocessen.

SDU indhenter ikke oplysninger om ansøgeres tidligere løn.

Ansøgning skal indeholde følgebrev, CV og eksamensbevis. Alle dokumenter i forbindelse med ansøgning bør ikke indeholde CPR-nummer – i så fald skal CPR-nummer overstreges.

Alle vedhæftede filer skal være i Adobe PDF format.

Følgebrev og CV må max. fylde 5 Mb.

Vejledning i forbindelse med ansøgning findes her .

Ansøgningsfrist 17. september 2026 kl. 23.59.

Syddansk Universitet ønsker at afspejle det omgivende samfund og opfordrer derfor alle uanset personlig baggrund til at søge stillingen.

Om SDU

Syddansk Universitet er sat i verden for skabe værdi for og med samfundet. Uanset om vores bidrag kommer i form af fremragende forskning, innovative løsninger, uddannelse eller læring, så skal vi gøre en positiv forskel for samfundet og bidrage til en bæredygtig fremtid. Det gør vi ved at dyrke talenter og skabe de bedste miljøer for forskning og læring. Det er derfor afgørende, at SDU fastholder, udvikler og rekrutterer talenter. Samtidig skal vi sikre konstant høj kvalitet i alle vores aktiviteter – det kan vi kun med de rette mennesker. Det er universitetets forskere, undervisere, studerende, ledere og teknisk-administrative personale, der udgør fundamentet for vores succes.