About The Role

Ihre Aufgaben

Kreditoren- & Warenbuchhaltung: Steuerung und Optimierung der bestehenden Prozesse im Umfeld der Kreditoren- und Warenbuchhaltung
Abschlussunterstützung: Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
Projektmanagement & Transformation: Mitarbeit in Projekten sowie perspektivische Übernahme von Projektverantwortung, insbesondere im Rahmen neuer Prozesse und Systemumstellungen
Reporting & Analysen: Erstellung von Statistiken und Auswertungen aus SAP sowie Aufbereitung und Analyse von Daten in Excel
Qualitätsmanagement & KPI-Steuerung: Erarbeitung, Implementierung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards sowie relevanten Kennzahlen (KPIs)
Internes Kontrollsystem (IKS): Überprüfung, Weiterentwicklung und Optimierung von Kontrollaktivitäten im Rahmen des internen Kontrollsystems
Mitarbeiterführung & Entwicklung: Führung eines Teams mit sechs  Mitarbeitenden sowie Entwicklung und Förderung von Mitarbeitenden
Stakeholdermanagement & Zusammenarbeit: Aktive Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern sowie nationalen und internationalen Teams
Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung: Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Finanzbereich sowie mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden
Fachliche Expertise: Fundierte Kenntnisse in der Kreditoren- und Warenbuchhaltung sowie Erfahrung in der Optimierung von Finanzprozessen
IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie SAP S/4HANA.
Analytische Kompetenz: Ausgeprägtes analytisches und strukturiertes Denkvermögen sowie eine eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
Kommunikations- und Sozialkompetenz: Hohe Kommunikationsstärke, Organisations- und Priorisierungsfähigkeit sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und Empathie
Persönliche Stärke: Hohe Belastbarkeit und Flexibilität in einem dynamischen Arbeitsumfeld
Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit mobil zu arbeiten
30 Tage Urlaub
Attraktive Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge
Gute Entwicklungsmöglichkeiten dank eines individuellen Trainingsangebotes
Mitarbeiterrabatte in unseren METRO Märkten sowie weitere Vergünstigungen in unserem Partnernetzwerk „Corporate Benefits“
Vergünstigte Essensangebote in unserer Kantine sowie kostenlose Versorgung durch Kaffee und Wasser
Betriebskindergärten „METRO Sternchen“ auf dem Campus
Firmeneigenes kostenloses Fitnessstudio (METRO Activity Center)
Zentrale Lage in Düsseldorf (kostenlose Parkplätze)