About The Role

Sei tu il nostro prossimo Accessibility Expert Intern?
Ruolo: Media Content Creator Intern - Accessibility (Tirocinio curriculare / extracurricolare)

Location: In Sede (Torino, Italia)

La Missione: Un Mondo Digitale Senza Barriere

In Accessiway non siamo semplicemente un'azienda SaaS; siamo una scale-up che cresce a velocità supersonica con un obiettivo ambizioso: rendere la tecnologia accessibile a chiunque, senza "se" e senza "ma". Crediamo che l'accessibilità non sia una semplice casella da smarcare, ma il modo in cui le persone vivono e sperimentano il mondo.

In qualità di Media Content Creator Intern - Accessibility , non ti limiterai a tagliare clip o esportare file. Sarai il creatore visivo per l'Academy degli Accessibility Experts, incaricato di trasformare concetti formativi in contenuti ingaggianti e accessibili, contribuendo direttamente alla formazione dei futuri esperti del settore.

Cosa offriamo? (Non le solite promesse)

Impatto Reale: Con il tuo lavoro di creazione visiva aiuterai a formare nuovi professionisti, portando l'accessibilità digitale a oltre 1,3 miliardi di persone nel mondo.
Un Team Pazzesco: Lavorerai al centro dell'Academy, facendo da ponte tra la creatività multimediale e la competenza tecnica degli Accessibility Experts.
Crescita Accelerata & Learning: Imparerai sul campo le migliori tecniche di editing per l'e-learning, l'accessibilità multimediale e l'uso dell'IA applicata alla produzione video.
Inclusività Radicale: Siamo un team internazionale con oltre 15 nazionalità. Siamo anche pet-friendly: sì, il tuo cane è un membro benvenuto in ufficio!
Energia in Ufficio : Essendo un ruolo in sede a Torino, trovi colazione e frutta fresca ogni giorno per iniziare alla grande (e il caffè? Nemmeno a dirlo, scorre a fiumi).
Rimborso Spese : Prevediamo un rimborso spese di 800€ lordi mensili per un impegno full-time per il tirocinio extracurricolare (riproporzionato in caso di orario part-time).

La tua Mission in Accessiway

Affiancherai il team nella produzione ed efficientamento dei contenuti video dell'Academy, con un focus su

Editing & Montaggio : Curare il montaggio dei video formativi per l'Academy, garantendo ritmo, chiarezza espositiva e alta qualità visiva (transizioni, overlay, B-roll).
Intelligenza Artificiale per i Media: Sperimentare e utilizzare attivamente strumenti di AI per l'ottimizzazione del flusso di lavoro (es. pulizia audio, generazione di sottotitoli automatici, traduzioni o sintesi vocale).
Accessibilità Visiva e Sonora : Assicurarti che tutti i contenuti prodotti rispettano rigorosi standard di accessibilità multimediale.
Gestione Libreria Media: Archiviare ed esportare correttamente i progetti audio/video e collaborare al mantenimento del database dei contenuti formativi.

Chi stiamo cercando

Hai un percorso di studi o un titolo di Laurea in Comunicazione, Media e ICT, Scienze della Comunicazione, DAMS, Media Design, Cinema o discipline affini.
Stai cercando un tirocinio curricolare oppure un tirocinio extra curriculare post laurea e hai una forte passione per la produzione video, l'editing e il mondo dell'E-learning.
Possiedi ottime competenze di montaggio ed editing e utilizzi con agilità software professionali (es. Premiere Pro, DaVinci Resolve, Final Cut).
Hai conoscenza di strumenti di Intelligenza Artificiale per video e audio e sei entusiasta di testare nuovi tool per efficientare la post-produzione.
La tua conoscenza dell'Inglese è di livello almeno B2: fondamentale per utilizzare software globali e coordinarsi con colleghi internazionali.
Sei una persona autonoma, con un'eccellente cura del dettaglio visivo e sonoro e una naturale inclinazione al problem solving.

Punti Bonus Extra se

Hai già realizzato o montato corsi online, tutorial o format educativi per piattaforme digitali.
Hai un interesse autentico per l'Accessibilità Digitale (WCAG) e per l'impatto sociale.
Hai una buona conoscenza della lingua tedesca scritta e parlata (almeno C1).

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Accessiway è un datore di lavoro che garantisce pari opportunità. Celebriamo la diversità e ci impegniamo a creare un ambiente inclusivo per tutti i dipendenti.