Conseiller expert ou conseillère experte, Sécurité de l'intelligence artificielle
Fédération des Caisses Desjardins · Montréal, Canada
About The Role
La direction responsable de la sécurité des plateformes infonuagiques et de l’intelligence artificielle du Mouvement est à la recherche d’un(e) conseiller(-ère) expert(e) pour contribuer à définir, faire évoluer et opérationnaliser les pratiques qui encadrent l’adoption sécuritaire de l’IA. L’intelligence artificielle transforme rapidement les façons de travailler, les plateformes technologiques et les modèles d’affaires. Votre rôle est d’encadrer et de sécuriser l’adoption de l’IA par les équipes du Mouvement afin qu’elle se déploie de façon responsable, maîtrisée et sécuritaire à grande échelle. Vous agirez comme référence experte en sécurité de l’IA, en collaboration avec les expertises déjà mobilisées sur le sujet, pour définir les pratiques, les contrôles et les mécanismes qui encadreront l’utilisation de l’IA générative, des assistants intelligents et des systèmes agentiques. Vous évoluerez dans un domaine en pleine construction, où votre expertise contribuera directement aux orientations, aux décisions et aux capacités qui soutiendront cette transformation. Cette opportunité s’adresse à un(e) expert(e) technique chevronné(e) en cybersécurité et en infonuagique, qui aime autant approfondir les plateformes et les mécanismes de contrôle que prendre le recul nécessaire pour définir des orientations. Déjà engagé(e) dans l’univers de l’IA, vous appliquerez cette expertise à la sécurisation de l’IA générative et des systèmes agentiques. La personne recherchée possède également d’excellentes compétences en matière de relations interpersonnelles et de cohésion interéquipes, lui permettant de mobiliser les parties prenantes et de favoriser une collaboration efficace entre les différentes expertises impliquées. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à :
- Définir la posture de sécurité IA de nos principales plateformes et notre posture globale, afin d’en dégager forces, faiblesses et feuille de route
- Mettre en place la surveillance sécurité des usages de l’IA, pour les usages humains comme pour les interactions agentiques, en tirant parti des capacités existantes et en comblant les angles morts
- Accompagner la sécurisation des plateformes émergentes (assistants, copilotes, agents) en définissant les contrôles prioritaires à mettre en place
- Évaluer et recommander des solutions technologiques améliorant la visibilité, la surveillance et la maîtrise des risques liés à l’IA
- Conseiller les équipes sur les garde-fous adaptés aux environnements GenAI et agentiques : permissions, mécanismes d’approbation, journalisation, observabilité, preuves d’exécution et contrôles d’escalade
- Influencer les orientations liées à l’adoption sécuritaire de l’IA générative, des assistants intelligents, des copilotes et des systèmes agentiques
- Évaluer les risques, les technologies émergentes et les mécanismes de contrôle afin d’orienter les décisions d’affaires et technologiques
- Accompagner l’évolution des principales plateformes d’IA en veillant à l’intégration des contrôles, mécanismes de surveillance et garde-fous appropriés
- Agir comme expert-conseil sénior auprès des équipes technologiques, de sécurité, de gouvernance et des partenaires d’affaires afin de favoriser une adoption sécuritaire de l’IA à travers l’organisation.
Ce que nous offrons*
- Salaire concurrentiel et boni annuel
- 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
- Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite
- Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine
- Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail
*Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité.
#LI-Hybrid
Ce que vous mettrez à profit
- Baccalauréat dans une discipline appropriée
- Un minimum de huit ans d’expérience pertinente en technologies de l’information, cybersécurité, sécurité infonuagique, gestion des risques technologiques ou domaines connexes.
- Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées
- Expérience démontrée dans des rôles d’expertise ou de leadership d’influence
- Connaissance du français nécessaire
- Expertise en sécurité infonuagique (Azure, AWS ou GCP)
- Expertise en sécurité applicative, en architecture de sécurité ou en conception/implémentation d’infrastructure
- Maitrise des concepts de cybersécurité comme capacités transverses : gestion des identités et des accès, journalisation, traçabilité, protection des données, automatisation, surveillance continue et gestion des risques
- Connaissance des systèmes d’identités (Active Directory, Entra ID).
- Connaissance des principes d’automatisation, de branche et d’API.
- Connaissance de Gartner AI TRiSM, Cloud Security Alliance AICM, NIST AI RMF, ISO/IEC 42001 ou cadres équivalents
Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Être orienté client, Être orienté vers l’action, Faire preuve d’esprit stratégique, Maîtriser les relations interpersonnelles
Équité, diversité, inclusion et accessibilité
Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro! Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.
Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement.
Syndicat (si admissible)
Famille d'emplois
Sécurité (GF)
Date de fin d'affichage
2026-09-15
Similar roles you might like
See all →This is an external listing. JobSpring does not represent or verify the employer. Report this listing
