Addetto/a Risorse Umane junior per retail

Catena di vendita al dettaglio con punti vendita rivolti a clientela consumer cerca un/una Addetto/a Risorse Umane per l'ufficio del personale. Lavorerai con il team HR di sede, a supporto dei negozi, occupandoti di attività amministrative e primi step di selezione. Avrai un ruolo operativo, con scadenze chiare e contatti quotidiani con colleghi di punto vendita.

Mansioni principali

• rilevazione e controllo presenze, ferie e permessi tramite Zucchetti HR e invio report settimanali
• predisposizione e verifica documentazione di assunzioni, proroghe e cessazioni con check anagrafiche e scadenziari
• supporto al recruiting: pubblicazione annunci, screening CV e primo contatto telefonico
• aggiornamento archivi digitali del personale e anagrafiche su Excel (liste, filtri, tabelle semplici)
• supporto a comunicazioni interne verso i negozi su turnazioni, ingressi e procedure di onboarding

Requisiti

• diploma di scuola secondaria superiore
• dimestichezza con Excel e posta elettronica; gradita familiarità con software HR
• precisione, riservatezza e capacità di gestire scadenze
• buone doti comunicative e attitudine al lavoro in team
• esperienza non richiesta, valutiamo anche candidati alla prima esperienza

Offerta e benefit

• Retribuzione 1.500-1.850 € lordi mensili
• contratto a tempo determinato finalizzato a tempo indeterminato, full-time 40h settimanali dal lunedì al venerdì
• Buoni pasto
• Formazione continua con affiancamento iniziale
• Orario flessibile su fascia di ingresso/uscita
• Welfare aziendale

• Si valutano candidature con disponibilità a breve.
• Sede di lavoro: Terni (TR)