Engenheira de Projetos Sênior - Vaga Exclusiva para Mulheres
Anglo American / De Beers Group · Belo Horizonte, MG, Brazil
About The Role
Como Engenheira de Projetos Sênior  você será responsável por apoiar a coordenação do projeto por meio de análises de desempenho, relatórios e consolidação de informações de prazo, custo, riscos e construção, assegurando visão integrada dos resultados. Também envolve elaborar apresentações executivas, estruturar rotinas de governança, desenvolver e monitorar indicadores de desempenho e liderar iniciativas de automação. Atuação como facilitador entre as áreas do projeto, promovendo alinhamento das informações e melhoria contínua
Veja abaixo as principais atividades
- Apoiar estrategicamente a coordenação do projeto por meio de análises de desempenho, acompanhamento de planos de ação, avaliação de cenários e preparação de materiais para tomada de decisão.
- Desenvolver relatórios gerenciais e executivos para suporte à tomada de decisão e acompanhamento dos principais indicadores dos projetos.
- Consolidar informações de prazo, custo, riscos, suprimentos, engenharia e construção, assegurando visão integrada do desempenho dos projetos.
- Elaborar apresentações executivas para fóruns de governança, comitês, liderança e demais stakeholders.
- Estruturar, coordenar e conduzir rotinas de governança, garantindo o acompanhamento de ações, decisões, riscos e encaminhamentos.
- Desenvolver e monitorar indicadores de desempenho (KPIs), identificando tendências, desvios, riscos e oportunidades.
- Liderar iniciativas de automação de processos, controles, indicadores e reportes, utilizando ferramentas de análise e visualização de dados.
- Desenvolver e manter dashboards gerenciais e executivos em Power BI e outras plataformas corporativas.
- Atuar como facilitador entre as diferentes áreas do projeto, garantindo alinhamento das informações e consistência das análises.
- Promover a padronização e melhoria contínua dos processos de gestão, controles, relatórios e fluxos de governança.
- Cumprir as políticas e procedimentos de Segurança, Saúde Operacional e Meio Ambiente durante todas as fases do projeto.
O perfil que estamos buscando para essa posição
- Graduação em Engenharia Civil, Produção, Mecânica ou Elétrica.
- CREA Ativo/ Emissão ART Cargo e Função.
- Desejável Pós Graduação/MBA.
- Desejável Inglês avançado.
- Pacote office intermediário.
Por que fazer parte do nosso time?
Somos uma empresa empenhada em fazer nossas crenças e valores acontecerem de verdade. O objetivo é proporcionar a você um ambiente de qualidade, diverso e seguro para que você desenvolva o seu melhor. Para isso, oferecemos os melhores benefícios:
·  Para cuidar da sua saúde física e mental
Gympass, Plano de Saúde e Odontológico (extensivo a você e seus dependentes), além de Assistência Psicológica e Aplicativo Saúde Emocional
·  Especial para você e sua família
 Auxílio Creche, Programa Família, Brinquedo de Natal e Vale Alimentação!
- Espaço para ser você mesmo:
Fique à vontade para participar de nossos Grupos de Afinidades e dos eventos incríveis da Semana da Diversidade!
- Para seu futuro:
Plano de Previdência Privada diferenciado
- E ainda:
Transporte fretado, refeições no local de trabalho, remuneração variável, Seguro de Vida, Apoio e orientação: Jurídico, financeiro, social e psicológico.
Como estamos comprometidos com a sua segurança?
Nada é mais importante para nós do que garantir que você volte para casa com segurança após um dia de trabalho. Para que isso aconteça, temos os padrões de segurança mais rigorosos do setor. Além disso, também estamos investindo continuamente em novas tecnologias, de drones a análise de dados, que estão ajudando a tornar a mineração mais segura.
Inclusão e Diversidade
Temos o compromisso de promover um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, no qual valorizamos e respeitamos cada colega por quem ela/ele é. Acolhemos e celebramos todas as identidades de gênero, etnias, idades, espiritualidades, orientações sexuais, deficiências, classes sociais, estilos de vida e habilidades. E foi para escutar todas essas vozes que criamos os Grupos de Afinidades: espaços seguros para discutir, refletir e construir ações de inclusão e diversidade no âmbito da equidade de gênero, LGBTQIAP+, etnia, pessoas com deficiência e geracional.
Nós queremos colegas que se sintam valorizados, respeitados e sintam-se abertos para trazer seu “verdadeiro eu” para o trabalho.
*Reforçamos que todas as vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PcD) e reabilitados do INSS.
Nosso processo seletivo
Para se candidatar a essa vaga, realize seu cadastro on-line, e anexe seu currículo no ato da inscrição.
Nosso processo seletivo, de forma geral, é constituído das seguintes etapas: inscrição, análise dos currículos, dinâmica/entrevista, avaliação comportamental, exame médico e admissão.
Fique atento à página da/do candidata/candidato, assim como aos meios de comunicação (e-mail, telefone, WhatsApp), pois todo o processo será mediado por essas plataformas.
Venha com a gente construir o futuro da mineração!
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