About The Role

Je beheert de loonverwerking van A tot Z voor arbeiders en bedienden. Je volgt personeelsadministratie en sociaal-juridische dossiers nauwkeurig op. Je werkt nauw samen met het sociaal secretariaat en externe partners. Je controleert en valideert payrolldata , loonberekeningen en personeelsgegevens. Je ondersteunt bij interne en externe payroll audits. Je volgt wijzigingen in de sociale wetgeving op en vertaalt deze naar de payrollpraktijk. Je analyseert payrollgegevens en bewaakt de kwaliteit en betrouwbaarheid van de data. Je denkt actief mee na over procesoptimalisaties , automatisering en efficiëntieverbeteringen. Je ondersteunt payrollgerelateerde rapporteringen voor HR en Finance. Je werkt met systemen zoals Workday, Protime, Dayforce en CloudPay .

Je behaalde een bacheloropleiding of bent gelijkwaardig door ervaring. Je beschikt over ongeveer 3 tot 5 jaar payrollervaring . Je hebt ervaring met de payroll van zowel arbeiders als bedienden . Je hebt een grondige kennis van Belgische payroll en sociale wetgeving. Ervaring binnen een productieomgeving is een sterke troef. Je bent sterk in datacontroles, analyses en rapportering. Je werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail. Je denkt kritisch mee en neemt initiatief waar nodig. Je bent een gestructureerde en proactieve teamspeler. Je communiceert vlot in Nederlands en Engels. Kennis van Workday, Protime of andere payrollsystemen is een meerwaarde. Je beschikt over een goede kennis van Excel.