Draudimo produktų ekspertas (-ė)

Mes turime ilgametę patirtį logistikos srityje. Vadovaujamės vakarietiškos kokybės standartais savo klientų pristatymams, kartu su beveik 6000 patyrusių specialistų komanda. Patirtis, patikimumas, ekspertiškumas, inovacijos, pripažinimas, pasitikėjimas - šios pagrindinės vertybės plėtojamos visuose mūsų procesuose. Organizacijoje tikime, kad žmonės yra mūsų didžiausia stiprybė. Čia puoselėjame draugišką, atvirumu, įsitraukimu ir pasitikėjimu grįstą įmonės kultūrą. Jeigu mūsų vertybės atliepia tavąsias – kviečiame prisijungti prie Everwest” komandos. Siekime karjeros aukštumų drauge.

Šiuo metu ieškome: Draudimo produktų eksperto (-ės)

Atsakomybės ir tikslai šioje pozicijoje

• Visų įmonės draudimo produktų administravimas ir priežiūra.
• Bendravimas bei bendradarbiavimas su draudimo bendrovėmis ir kitais išoriniais partneriais.
• Išorinių vežėjų draudimo dokumentų ir atitikties reikalavimams tikrinimas.
• Su draudimo ir transporto administravimu susijusių procesų koordinavimas.
• Duomenų analizė, ataskaitų rengimas ir pasiūlymų procesų gerinimui teikimas.

Sėkmingam darbui Tau reikės

• Aukštojo išsilavinimo draudimo arba finansų srityje.
• Ne mažesnės nei 2 metų patirties draudimo srityje.
• Rusų kalbos žinių žodžiu ir raštu (anglų kalbos žinios – privalumas).
• Analitinio mąstymo.
• Gerų kompiuterinio raštingumo įgūdžių.
• Atsakingumo ir dėmesingumo.
• Gebėjimo dirbti tiek komandoje ir savarankiškai.

Mes siūlome

Mėnesinis atlyginimas nuo 2330 iki 2910 eur gross . Konkretus darbo užmokestis siūlomas atsižvelgiant į darbo patirtį, kompetenciją bei atitikimą kitiems pareigybės reikalavimams.Be to, kiekvienas „Everwest“ kompanijos darbuotojas gauna papildomų naudų paketą, į kurį įeina:

• Augimo galimybės: profesionali ir palaikanti komanda, vadovų ugdymo programos. Galimybė tobulėti dalyvaujant tiek vidiniuose, tiek išoriniuose mokymuose.
• Modernus biuras : ergonomiškai įrengtas biuras su poilsio zonomis, lauko terasomis ir sporto sale. Restoranas, kuriame, taikomos išskirtinės kainos darbuotojams.
• Pripažinimas ir apdovanojimai: laisva diena gimimo dienos mėnesį, bei dovanos per šventes ar darbo įmonėje sukakties proga. Įvairūs įmonės renginiai, geriausių įmonės darbuotojų rinkimai, bei darbuotojų iniciatyva veikiantys bendraminčių klubai.